Fofoca No Trabalho

e clubes. Práticas de constrangimento e menosprezo para com colegas passaram a ser identificadas também no âmbito de trabalho como bullying. André Freire, presidente da Odgers Berndtson do Brasil, companhia especializada no recrutamento de executivos, cita a constante busca por produtividade e situação econômica mundial deprimida como fatores que tornam o ambiente de trabalho mais "nervoso", conjuntura que pode criar um clima de cobranças doentias. "A cobrança, quando mal administrada…

cabelo arrumado torna-se um ritual incorporado na rotina de cada uma desde cedo. Mas foi-se o tempo em que a ida ao salão era uma exclusividade feminina. A necessidade de estar com uma boa apresentação, principalmente por questões relacionadas ao trabalho, leva cada vez mais homens a adotarem este hábito. Pelo menos uma vez por semana, independentemente da faixa etária ou classe econômica, lá estão homens e mulheres disputando horário para atendimento com os melhores profissionais dos…

Estresse no trabalho Palestrante: Osmar Rosanese Filho O estresse existe desde a antiguidade, nossos ancestrais o usava para caçar e fugir dos perigos. Ele é emitido quando estamos em situações desconfortáveis, como maneira de defesa do nosso organismo. Porém ele não é nada bom para nos pois libera um hormônio chamado cortisol que é fabricado pelo corpo para atender a situações de emergência e ajudar nas respostas básicas aos problemas gerados. Ou seja, produzimos nosso próprio…

atitude que o profissional deverá evitar, tais como: fofocas, conversas em excesso, pois o relacionamento com outros profissionais é fundamental, pois devemos saber escutar mais e colocar as opiniões no momento certo.  Deve-se evitar brincadeiras no local de trabalho, pois comportamentos assim atrapalham o desenvolvimento e o desempenho entre os colaboradores da empresa.  Alguns exemplos de comportamentos inadequados no local de trabalho. Capítulo III Do valor dos serviços…

Confira: 1. Ser individualista: pensar só em si e não saber trabalhar em grupo pode ser extremamente prejudicial à carreira, principalmente se o desenvolvimento do trabalho depender da colaboração de outros; 2. Não ter disciplina: isso inclui chegar atrasado, não entregar o que foi pedido e não ter comprometimento e foco com o trabalho; 3. Competitividade doentia: ultrapassa a competitividade saudável. O profissional faz de tudo para ser o melhor e isso pode incluir até…

DEFESA DO CONSUMIDOR 13 6 PROCON 13 7 NEGOCIAÇÃO PARA O TRABALHO EM EQUIPE 14 7.1 Como trabalhar em equipe 16 7.2 Fases do trabalho em equipe 16 7.3 O poder na negociação 17 8 ÉTICA 18 8.1 Ética e trabalho 18 8.2 Ética na empresa 20 REFERÊNCIAS 31 1 QUALIFICAÇÃO PROFISSIONAL Nas últimas décadas ocorreram inúmeras transformações sociais que desencadearam mudanças nas relações de trabalho, principalmente no que se refere a qualificação profissional,

vendas. Na publicidade a Dolly está constantemente em propagandas veiculadas nas emissoras RedeTV!, Gazeta, Rede Record e Bandeirantes, mas seus comerciais são vistos como amadores, através da mídia impressa a empresa divulga a marca em “revistas de fofoca” como Tititi e Ana Maria. A marca Dolly é associada ao público de baixa renda que não podem comprar um refrigerante de melhor qualidade ou mais caro. Seu preço é acessivel e bem baixo se comparado ao padrão dos seus concorrentes,…

Assédio Moral no Trabalho O que é assédio moral no trabalho O que é assédio moral no trabalho É uma forma de violência no trabalho que consiste na exposição prolongada e repetitiva dos trabalhadores a situações vexatórias, constrangedoras e humilhantes, praticadas por uma ou mais pessoas. Ocorre por meio de comportamentos com o objetivo de humilhar, ofender, ridicularizar, inferiorizar, culpabilizar, amedrontar, punir ou desestabilizar emocionalmente os trabalhadores, colocando

podendo ser: • Jornais impressos específicos para cada público; • Intranet; • Rádio empresa; • Jornal-mural; • Boletim impresso ou eletrônico, • Revista impressa ou eletrônica 1.4 Ações Corretivas Deve-se avaliar bem essas condições de trabalho e tentar eliminar esses ruídos; às vezes mudar de local, quando possível, é uma boa opção, ou construir paredes com material específico para evitar interferências de som que venham do exterior. É muito importante que a empresa…

que é bom e correto e o que deveria assumir, orientando sua vida em relações a seus semelhantes, visando o bem comum. A Ética em uma empresa orienta não apenas no teor das decisões em como devemos fazer mais também em como fazer. Para ser ético no trabalho é preciso antes de tudo ser honesto em qualquer situação, não fazer algo que não podemos assumir em publico, ser tolerante e flexivel. Nas empresas devido a nossas preocupações diarias com a eficiência, competividade e lucratividade…