Diga Qual Tipo De Variáveis Estamos Trabalhando Nos Casos

migrantes. (Jornal O Globo, 16 de maio de 2005) ▪ Comércio varejista cresce 1,75% em volume de vendas e 2,44% em receita nominal. (IBGE, 12 de maio de 2005) ▪ Se a vítima não fosse o prefeito de Santo André, o impacto não seria o mesmo e o caso teria sido tratado como mera estatística. (Márcio Coimbra em http://www.ambito-juridico.com.br/aj/cron0237.htm) Todas essas notícias são, na sua essência, Estatística. Elas parecem familiares, embora os exemplos sejam de áreas…

funções;  O meu trabalho é específico e não está sujeito a padrões de tempo repetitivos;  A maior parte das atividades do dia-a-dia não podem ser planeadas;  A maior parte das pessoas pode resolver os seus problemas de tempo trabalhando mais;  O melhor lema no trabalho é: “ se quero as coisas bem-feitas, o melhor é fazê-las eu próprio”;  A maior parte das pessoas sabe como é gasto o seu tempo e pode facilmente identificar os seus maiores desperdiçadores…

mente Esta atividade tem como principais objetivos fomentar sua reflexão e ampliar os estudos sobre o trabalho com projetos no ensino fundamental I. É de grande importância que o professor, ao se lançar no trabalho com projetos, considere as muitas variáveis que compõem tal trabalho. Ao longo desta atividade, você poderá analisar questões pontuais sobre a aprendizagem baseada em projetos e estabelecer alguns paralelos com o que, geralmente, costumamos encontrar nas escolas mais…

tempo para conseguir administrá-lo. Se você ainda não se compenetrou da necessidade de fazê-lo, aqui vão algumas considerações que podem convencê-lo. 1. Tempo é Vida Embora o equipamento básico de que dispomos para viver seja a nossa mente (e, no caso da maioria das pessoas que estão lendo isto, não a força, ou a velocidade), o tempo é o recurso fundamental da nossa vida, a matéria prima básica de nossa atividade. Quando o nosso tempo termina, acaba a nossa vida. Não há maneiras…

surgiu um termo novo. O brasileiro "inventou" um frenético conceito, bom para uns, os empregadores, os empreendedores; e nem tão bom assim para outros, os empregados, os funcionários, os colaboradores, se assim preferirem. Hoje mais do que nunca estamos no limite do que é possível e do que é razoável. Mais do que nunca busca-se o conhecimento, o aperfeiçoamento, a especialização junto com a diversificação de habilidades. Esse conceito facilmente percebido por uns e difícil de ser…

continuar imaginando essa mesma situação. Você faz o seu pedido e um funcionário lhe explica, muito educadamente, que sua solicitação somente poderá ser atendida dentro de uma semana e não no dia seguinte, pois “aconteceu um problema no sistema”. Neste caso, você também foi muito bem tratado, mas, certamente, não foi bem atendido. Para sabermos o que é um bom atendimento, temos antes que compreender a diferença entre tratamento e atendimento. Atendimento diz respeito a…

colocando em risco e criando oportunidades para os relacionamentos. Toda negociação tem um ou mais objetivos e estes objetivos podem ser categorizados como ideais, realistas e prioritários. Os objetivos ideais são aqueles que poderiam ser concretizados caso o lado oposto da negociação estivesse de acordo com o que é pedido. Ambas as partes da negociação podem oferecer resistência aos objetivos realistas de uma das partes e através de negociações exaustivas busca-se atingir um consenso…

aprimoramento continuo de todos os processos organizacionais. O foco do comportamento organizacional: Ser Humano Uno e Múltiplo é um paradoxo e o ser humano é um paradoxo (Priorizar a racionalidade e omitir outras dimensões do homem, ou seja, Trabalhando pra si e com apenas um proposito em comum a melhoria sempre da organização). Conceito de Comportamento Organizacional: Comportamento Organizacional consiste no estudo sistemático do comportamento humano focando ações…

(e complicado), quando fizer operações com pilhas, use-o, pois dificilmente você fará besteira com ele. SP – stack pointer (ponteiro da pilha): Ele aponta para o topo da pilha, não mexa com ele, à não ser que queira que o seu programa trave. Mas me diga....o que são pilhas? Considere pilhas do jeito que o próprio nome diz, pilha!!! K ? Imagine uma pilha de livros, você começando a empilha-los, primeiro você põe o livro de Eletrônica Digital no chão, depois você põe o livro de Algoritmos…

Negociação e Administração de Conflitos: Objetivo da Disciplina 1. Nosso curso visa entender os princípios-chave do processo de Negociação, para que possamos identificar as Estratégias de Negociação adequadas a cada caso. 2. Todos os dias estamos envolvidos em algum processo de negociação. 3. Precisamos entender como as Negociações ocorrem, para que possamos lidar com o processo de maneira eficaz. Negociação 1. Negociação depende fundamentalmente de relacionamento. 2. Relacionamento: presença de