Conscientização Empresarial

reduzir custos associados, e a construção de relatório para uma sustentabilidade ambiental maior. Nos últimos anos, houve progressos surpreendentes na área de gerenciamento e relatório ambiental e, mais recentemente, o mesmo ocorreu quanto a conscientização sobre a responsabilidade social e a crescente compreensão dos desafios da sustentabilidade. Todas as empresas gostariam de ser admiradas pela sociedade, por seus funcionários, pelos parceiros de negócios e pelos investidores. Uma…

Negócios Internacionais Contabilidade de Custos Gestão de pessoas: e o novo papel dos rec. humanos nas organizações Marketing essencial: conceitos, estratégias e casos Administração Financeira Administração de Produção Ética na gestão empresarial: da conscientização à ação Administração: Teoria, Processo e Prática - vol. 1 Planejamento e Controle da Produção Autor CARAVANTES, Geraldo MARTINELLI, Dante P.; GUISI, Flávia A TAKEUCHI, Hirotaka; NONAKA, Ikujiro CINTRA, Josiane…

tempo, a maioria das sociedades de hoje já reconhecem a política ambiental como um senso geral de orientação para as organizações e simultaneamente vem reforçar os princípios de postura empresarial relacionados ao meio ambiente. Dentre as principais mudanças no âmbito empresarial podemos destacar a conscientização e o comprometimento ambiental definido para a organização e até mesmo aos colaboradores. Vale ressaltar que não deve simplesmente conter regras vagas; ela precisa ter um…

Guilherme Augusto Lopes Caio Lisandra Maria Planejamento Projeto Reciclar Direção da Ação Empresarial Introdução Através deste projeto acadêmico colocaremos todas as funções do administrador em prática . Dirigir um negócio independente de seu segmento ou de seu tamanho se torna condição indispensável para o sucesso sustentável e duradouro de uma organização. 1. DIREÇÃO DA AÇÃO EMPRESARIAL Após a fase de planejamento e organização, onde colocamos nossos planos no…

das organizações está nas pessoas. Recursos financeiros, tecnologia e matérias-primas não são mais elementos que podem sustentar vantagens competitivas. Por isso, este cenário exige que os processos seletivos estejam alinhados com os paradigmas empresariais e com a cultura organizacional, procurando pessoas que possuam comportamentos e atitudes adequadas à missão, a visão e aos objetivos organizacionais. Conforme Almeida (2004, p.16), “O mercado de trabalho passou a ser mais seletivo. Os…

fomentar o aumento da competitividade das empresas brasileiras. Um dos projetos do Subprograma Geral 1 - Conscientização para a Qualidade - foi a instituição de um prêmio nacional para a qualidade. Em 1991, foi criada então, para este fim, a Fundação para o Prêmio Nacional da Qualidade - FPNQ, sendo esta privada e sem fins lucrativos. A missão desta fundação seria “promover a conscientização para a qualidade e produtividade das empresas produtoras de bens e serviços e facilitar a transmissão de

reaproveitamento sob diferentes formas, com a legislação ambiental restritiva ao retorno dos produtos do mercado”. Leite, (2009, P.XI) Durante os últimos anos a logística reversa passou de ser uma mera operação industrial e tornou-se uma área de estratégia empresarial visando cuidar tanto dos danos ao meio ambiente até retornar lucros a empresa. Segundo dados da ABRELPE (Associação Brasileira de Empresas de Limpeza Pública e Resíduos Especiais), em 2012, cerca de 40% dos resíduos sólidos…

executar as tarefas cotidianas com a máxima eficiência a fim de alcançar os objetivos estabelecidos no planejamento estratégico e definidos no planejamento tático. FUNÇÕES DE ORGANIZAÇÃO A partir do planejamento segue-se a organização da ação empresarial. Como tal, a organização é uma atividade básica de administração, pois serve para agrupar pessoas e estruturar todos os recursos organizacionais com a finalidade de atingir os objetivos predeterminados. Podemos definir que…

tempo em que gera consciência ambiental, inicia dessa forma ao final da década de 80 as políticas ambientais preventivas. Logo depois aconteceu outro tipo de pressão sobre o setor econômico que foi o aumento da competitividade e a crescente conscientização dos consumidores o que levou as empresas a mudar suas estratégias e tentar passar uma imagem de ecologicamente corretas, pois isso poderia representar um diferencial competitivo para o seu produto e, portanto, um elemento de…

DAS SOLUÇÕES CONCIENCIOSAS De acordo com o livro Megatrends, há uma relação muito grande em relação as novas mudanças organizacionais que vem acontecendo nos últimos tempos, pois os gestores e administradores perceberam que para o crescimento empresarial, produtividade e obtenção lucro o principal agente é o CAPITAL HUMANO. E para este capital humano se fortalecer, as empresas estão em buscas de técnicas que melhorem o padrão de evolução e pensamento do colaborador, buscando…