Como Fazer Um Questionario Fechado

(a.) danilo ferreira Il Semestre Nome: GETULIO PEREIRA DA SILVA Matrícula: 141941286 POLO: JOAO PESSOA TURMA: 2014.1 Data: 25/08/2014 Atividade: Questionário Moodle Respostas 1 Contextualizar as bases para a construção do conhecimento científico; Apresentar as técnicas de leitura, interpretação e escrita de textos científicos 2 a universidade busca propiciar a formação…

A eficiência envolve a forma com que uma atividade é feita. A eficácia é a capacidade de fazer aquilo que é preciso e que é certo para alcançar seus objetivos. A eficácia se refere ao resultado da atividade feita. Para atingir seus objetivos plenamente uma organização deverá realizar suas tarefas com eficiência e eficácia. cAPITULO 1 : COMPORTAMENTO ORGANIZACIONAL e sistemas aberto e fechado. Baseia-se no estudo do comportamento individual ou em equipe, visando reações …

consumo de mídias musicais entre os alunos de ensino médio do colégio JK da asa norte, Brasília-DF. Para a elaboração objetivo foi realizado por uma pesquisa de campo através de questionário foi aplicado na população dos alunos ensino médio do colégio JK que estavam presentes no dia em que foi realizado. Esse questionário foi elaborado com quatorze perguntas de cunho quantitativo e com um caráter indutivo. Este trabalho também tem a abordagem de como se situa o mercado de mídias musicais…

UNIVERSIDADE, ELA ESTÁ LOCALIZADA EM SOBRAL. DESCREVA O MUNICÍPIO, A PESSOA QUE ESTÁ LENDO NÃO É OBRIGADA A SABER, É PRECISO INFORMA-LA!!! OBSERVEM ABAIXO!!! 3. METODOLOGIA Para que pudéssemos obter informações necessárias, utilizamos a aplicação de questionário fechado (em apêndice). Foram entrevistados exatamente 60 agricultores produtores, sendo 30 do município de Ubajara e 30 do município de Martinópole, dois municípios pertencentes a regiões distintas e climas opostos, o que…

Buffet encaixa seus fatores motivacionais ao termo “motivação”, para Herzberg. Segundo Stogdill(1975), “liderança é o processo de influi nas atividades do grupo com vistas ao estabelecimento e ao alcance de seus metas”. Para isso, o líder precisa fazer com que seus liderados percebam a organização de forma sistêmica, em que todos são responsáveis pelo todo da organização. 4. ESTATÍSTICA APLICADA Com relação a formação da equipe de trabalho esta dividido da seguinte…

desempenho nas organizações, é preciso ter uma boa administração; onde temos que saber fazer bons gerenciamentos, ter um amplo cuidado, e para ter um bom resultado, saber tratar os recursos organizacionais com eficiência e eficácia. Recurso organizacional também é um desempenho no qual a função é desenvolver os elementos necessários para uma organização. Todos os componentes de uma empresa, precisam ter noções do que fazer, eles devem estar sempre atentos de como agir e reagir.…

para as empresas de hoje, através de um estudo bibliográfico. 5 REFERENCIAL TEÓRICO A Administração é a ciência que se tornou uma das mais importantes dentro do conhecimento humano. Chiavenato (2000) afirma que a tarefa básica da administração é “fazer as coisas por meio das pessoas de maneira eficiente e eficaz”. Independente da área de atuação do administrador, a sua função sempre será a de desenvolver ações e estratégias que visem alcançar os objetivos de maneira eficiente e…

-----------------------------03 CAPÍTULO 1 * Definição De Comportamento Organizacional---------------------------------04 * Comparação Entre Definição De Comportamento Organizacional----------04 * Sistemas Abertos e Sistemas Fechados------------------------------------------05 CAPÍTULO 2 * Inovação------------------------------------------------------------------------------06 * Inovação…

Aprovado em dia de mês de ano. ________________________________ Profa. Ma. Cristiane Vinholi de Brito Universidade Anhanguera Curso de Ciências Contábeis MONTES CLAROS 2012 SUMÁRIO Introdução Capítulo 1 – Sistema Aberto e Sistema Fechado Capítulo 2 – Inovação Capítulo 3 – Principais Características de uma equipe, o estilo de atuação e a importância da liderança para as organizações. Capítulo 4 – Concepção de eficiência e eficácia e a importância da comunicação…

SUMÁRIO 1 INTRODUÇÃO..........................................................................................................4 2 QUESTIONÁRIO PARA A PRESTADORA DE SERVIÇOS CONTÁBEIS E O CONTADOR ..........................................................................................................5 e 6 3 QUESTIONÁRIO PARA A EMPRESA E O ADMINISTRADOR........................7 e 8 4 UMA VISÃO PRÁTICA DA CONTABILIDADE.....................................................