Como Coletar Interpretar Dados De Forma Sistematizada

Capacitação de recursos humanos. INTRODUÇÃO Nos últimos 20 anos, com a popularização dos computadores e o desenvolvimento da microeletrônica, a palavra informação adquire um significado diferente. Até então, o seu sentido estava restrito à transmissão de dados acerca de alguém ou de algo, geralmente notícias de fatos que chegavam ao receptor com uma certa defasagem temporal. Na década de 50, a comunicação entre duas pessoas, cada uma situada em países ou estados diferentes, só era…

ao mercado, cliente, consumidor, público. CONCEITOS • DADOS PRIMÁRIOS São dados não disponíveis ou inacessíveis para consulta. Normalmente tratam de situações específicas e demandam estudos personalizados para sua coleta e análise. CONCEITOS • Dados Secundários São dados já disponíveis para consulta, podendo esta ser gratuita ou remunerada. Normalmente tratam de situações gerais e podem ser consultados em bancos de dados oficiais como o IBGE, centros de pesquisas…

conhecimento 2. Planejamento do trabalho científico • Revisão Bibliográfica • Redação Científica • Bibliografia • Normas técnicas Estrutura da Disciplina - continuação 3. Métodos e técnicas da Pesquisa • Caracterização da pesquisa • Técnicas de coleta de dados 4.Orientações para elaboração do TCC • Conceituação e apresentação gráfica do TCC • Estrutura e etapas do Projeto de Pesquisa Sistema de Avaliação metodológica do Trabalho Científico Trabalhos em Grupo Trabalhos Individuais…

I - Briefing O Briefing ou auditoria da organização é o primeiro contato que se tem com a organização-cliente, de forma sistemática. Nesta primeira etapa, deve-se trabalhar como um fotógrafo, isto é, observar, fixar e descrever o ambiente organizacional em seu todo, interrogando e ouvindo as histórias que a organização tem para contar de modo a obter o maior número possível de dados, sem fazer juízo de valores nem propostas de ações sobre o que foi levantado. Esta fase é apenas de…

2010 SUMÁRIO 1. IDENTIFICAÇÃO: 3 2-- OBJETIVOS 4 2.1- OBJETIVO GERAL 4 2.2- OBJETIVOS ESPECÍFICOS 4 3– ATIVIDADES A SEREM DESENVOLVIDAS PELO ESTAGIÁRIO NO PROJETO DE EXTENSÃO 5 3.1- PERÍODO E FORMA PREVISTA DE REALIZAÇÃO DA SUPERVISÃO DE CAMPO 5 3.2- PERÍODO E FORMA PREVISTA DE REALIZAÇÃO DA ORIENTAÇÃO ACADÊMICA 6 4-SISTEMA DE CONTROLE E AVALIAÇÃO 6 1. IDENTIFICAÇÃO: Estagiária: Elanir Secco Período/semestre: 5º período – 1º semestre

desenvolvida através de revisão bibliográfica em artigos científicos obtidos na Base de Dados da Biblioteca Virtual de Saúde (BVS/BIREME) (http://www.bireme.br), especificamente nos Cadernos da Ciência em Saúde em Geral, o qual abrange o LILACS e SCIELO.Para realização desta pesquisa foram utilizados os descritores de saúde do assunto “Transfusão de sangue”, “Reação Transfusional” e “Enfermagem”. A coleta de dados foi realizada no período de xxxx a xxxxxx. Foram selecionados para…

identificar quais so as variveis que interferem no valor agregado do produto ou processo produtivo e como trabalh-las, considerando-se a gesto ambiental, constitui-se o ncleo do trabalho de pesquisa para o tratamento dos custos e sua internalizao. Desta forma, o estudo e aplicao de metodologias, tcnicas, e mtodos para identificar e avaliar os custos dentro da gesto ambiental passa a ser motivo de competitividade e fator de estratgia global da empresa que deseja vencer as barreiras de…

limites da metodologia de pesquisa para, a seguir, detalhar o processo de pesquisa com objetivo de auxiliar o pesquisador iniciante no planejamento das atividades de pesquisa segundo suas grandes etapas: revisão bibliográfica; coleta de dados; análise dos dados; redação final do estudo. Além disso, como contribuição de natureza ainda mais técnica, o texto apresenta as normas para redação de trabalhos científicos que vai da apresentação geral dos trabalhos às normas de citações de…

. 11 2 DADOS ESTATÍSTICOS .................................................................................................................................... 12 2.1 Tipos de dados ....................................................................................................................................... 12 2.1.1 Dados quantitativos .............................................................................................................................. 12 2.1.2 Dados…

dos grupos nas organizações, como também a estrutura e o comportamento das próprias organizações. O Comportamento Organizacional, nos trás a importância do desenvolvimento do comportamento humano dentro de uma organização, que busca tratar de forma com exclusividade dos seus indivíduos, grupos e de toda sua estrutura, sobre o comportamento dentro das organizações, para que haja atitudes e motivação, assim promover a melhoria da eficácia organizacional. Os componentes exercem…