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Irineu Evangelista conhecido como Barão de Marão de Mauá (1813-1889), já um importante empreendedor brasileiro do século xix, visando a modernização da indústria e da economia, mas os goversantes da época fez com que o epreendedo mantivesse seu sucesso, fazendo com que decretasse sua falecia (1875) Para Katz do livro chiavenato, traz uma refrequição, dos sucessos do administrador que depende mais do seu desempenho e da maneira como lida com as pessoas e situações do que de seus traços perticulares de personalidades. Depende daquilo que ele consegue fazer e não daquele que ele é. Segundo Katz citado por Chiavenato(2004) suas habilidades técnicas são os desepenho é o resultado de certas habilidades que o administrador possui e utiliza tais como habilidades técnicas, humanas e conceituais que envolvem conhcecimentos especializados e facilmente na execução de técnicas relacionados com o trabalho e com os procedimentos de realização, bom relacionamentos interpessoal e grupal capaz de motivar, liberar e resolve conflitos pessoais ao grupais e ter visçao da organização como todo. No filme Mauá, o imperador e o rei (Brasil, 1999), demotra que o barão de Mauá possui essas habilidades. Mas seguintes situações possuía a metalidade empresarial britânica e estilo altamente liberal para administra. Mostrou ousadia, asseverando a utilização da tecnologia de ponta, sempre manteve política social direcionada a talentos, sendo ele um grande conhecimento dos mesmo. Com esse modelo de administração descentralizando a flexível o barão de Mauá teve 8 das 10 maiores empresas do brasil, foi um homens de ideias brilhantes que trouxe a revolução industrial para o brasil.

• KATZ, Robert L. Skills of an Effective Administrator: Harvard Business Review, jan/fev. 1955, p. 33-42. • CHIAVENATO, Idalberto. Introdução à Teoria Geral da Administração: Sétima Edição, revista a atualizada. Rio de Janeiro: Elsevier, 2003.