Teoria clássica de fayol-pontos negativos (desvantagens)

[pic] CURSO DE BACHARELADO EM ADMINISTRAÇÃO DISCIPLINA: FUNDAMENTOS DA ADMINISTRAÇÃO I PROFESSORA: VERA RUTH FIDALGO

TRABALHO DE EQUIPE SOBRE AS TEORIAS DA ADMINISTRAÇÃO

Data: 11 e 12/09/2012

Formar 08 (oito) equipes para defender o trabalho,
Seguir as recomendações feitas pela professora.

Equipe 1:Teoria Clássica – Abordagem Científica Taylor – Pontos Positivos (Vantagens),
Equipe 2:Teoria Clássica – Abordagem Científica Taylor – Pontos Negativos (Desvantagens),
Equipe 3: FORDISMO - Pontos Positivos (Vantagens),
Equipe 4: FORDISMO – Pontos Negativos (Desvantagens),
Equipe 5: Teoria Clássica – FAYOL - Pontos Positivos (Vantagens),
Equipe 6: Teoria Clássica – FAYOL – Pontos Negativos (Desvantagens),
Equipe 7: Teoria da Burocracia - Pontos Positivos (Vantagens),
Equipe 8: Teoria da Burocracia – Pontos Negativos (Desvantagens).

REGRAS:

1. O trabalho da equipe será mostrar as características positivas e negativas das teorias propostas. 2. Cada Equipe terá máximo de 20 minutos para sua apresentação. 3. Será escolhido, pela professora, 2(dois) integrantes da equipe para defender o trabalho. 4. Apresentação deverá ser oral em slides e em documento que será distribuído uma cópia para as demais equipes. 5. O trabalho está valendo 3 (três) pontos (postura, repasse do conteúdo aos colegas, respostas às perguntas). 6. O trabalho deverá conter: Apresentação (nome da equipe, dos integrantes, mensagem da equipe), Sumário, Introdução, Desenvolvimento (assunto propriamente dito), Conclusão e Referências.

Estaremos avaliando:

• Trabalho em equipe, • Poder de repasse do conteúdo correto da teoria, • Postura da equipe e dos integrantes que defenderão o trabalho, • Respostas às perguntas da professora.

FONTE Básica: teoria geral da administração, iDALBERTO cHIAVENATO, 2011.

FONTES COMPLEMENTARES: Qualquer livro de Administração que contenha na