Motivação

Há um consenso sobre o fato de motivação ser um fator interno, visto que o desejo de realizar algo surge de motivos ou necessidades do ser humano. As pessoas agem de forma a satisfazer suas necessidades; esta é uma forma de dizer que as pessoas têm motivos para fazer acontecer, ou seja, motivação é um motivo que leva a ação. Foi o que aconteceu com Júlio, que começou a trabalhar numa loja de utilidades para o lar como auxiliar de serviços gerais. Ele sempre foi um rapaz esforçado, chegava cedo ao trabalho, e antes da loja abrir, já deixava os setores do estabelecimento arrumados. Certa manhã varrendo um dos corredores da loja, Júlio foi chamado por seu gerente, que lhe falou que vinha observando seu desempenho e interesse pelo trabalho e que gostaria que ele fizesse um teste para ser o chefe de uma das seções. Júlio não pensou duas vezes, fez o teste, foi aprovado, e começou a chefiar quinze funcionários. Com sua liderança e personalidade marcante, conquistava a cada dia à confiança de todos. Não demorou muito, o gerente lhe de um novo cargo: fiscal de caixa e, além disso, ficou responsável pelos serviços bancários. Mas as necessidades de Júlio iriam levá-lo ainda mais longe. Através de um amigo foi convidado a trabalhar no setor financeiro de uma distribuidora de bebidas, aceitou o desafio, passando assim a ter um novo cargo, de auxiliar administrativo. Júlio sempre diz que não espera as oportunidades baterem a sua porta, cria situações diferenciadas que contribuem para o seu desenvolvimento. Hoje Júlio graças a sua necessidade de auto-realização, é tesoureiro de uma grande