ESTRUTURA ORGANIZACIONAL
INSTITUTO DE CIÊNCIAS SOCIAIS E COMUNICAÇÃO
CURSO DE ADMINISTRAÇÃO
ESTRUTURA ORGANIZACIONAL
(3º SEMESTRE)
SÃO PAULO
2014
Alice de Assis Francisco B86ICC-6
Jessica Apolinário dos Santos B8638H-8
Valter Barbosa de Lima B61CGI-0
ESTRUTURA ORGANIZACIONAL
Atividades Práticas Supervisionadas – trabalho apresentado como exigência para a avaliação do terceiro bimestre, em disciplinas do 3º semestre, do curso de Administração da Universidade Paulista, sob orientação do professor Livaldo dos Santos
SÃO PAULO
2014
"A liderança é, de certa forma, um tipo de poder pessoal. Através da liderança uma pessoa influencia outras pessoas em função dos relacionamentos existentes (...)" (CHIAVENATO, Idalberto. Administração de novos tempos 2004, p. 446)
ÍNDICE
RESUMO 5
INTRODUÇÃO 7
ESTRUTURA ORGANIZACIONAL 8
Ambiente Contextual 8
Administrando o Ambiente Organizacional 10
ANALISE DE STAKEHOLDERS 11
ORIGEM DA ESTRUTURA ORGANIZACIONAL 12
PRINCIPAIS CONTRIBUÇÕES PARA AS EMPRESAS 14
PREOCAUÇÕES NA APLICAÇÃO DA ESTRUTURA ORGANIZACIONAL 15
FUTURAS EVOLUÇÕES DA ESTRUTURA ORGANIZACIONAL 18
Principais conseqüências da evolução da Estrutura Organizacional 19
TIPOS DE ESTRUTURAS 21
Estrutura Linear 21
Estrutura Linear de Staff 22
Estrutura Funcional 23
Estrutura por Projetos 24
Estruturas com Colegiados 25
Estrutura Matricial 26
Estrutura Holográfica 26
Holding 27
Unidade de Negócios 27
ESTUDO DE CASO 29
APLICAÇÃO DA TEORIA NA EMPRESA 33
SUJESTÕES E ANALISES DE MELHORIA 34
ANEXOS 35
CONSIDERAÇÕES FINAIS 40
GLOSSARIO 41
REFEÊNCIAS 42
ÍNDICE DE FIGURAS
FIGURA 1: Ambiente Organizacional 9
FIGURA 2: Ambiente Organizacional 10
FIGURA 3: Estrutura Linear 22
FIGURA 4: Estrutura Linear Staff 23
FIGURA 5: Estrutura Funcional 24
FIGURA 6: Estruturas por Projetos 25