Estrutura de negócios cultura inglesa - foco rh

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Quem Somos

Grupo Cultura Inglesa

Fundada no Rio de Janeiro em 1934 (1ª no Brasil)
Criada S.A. em 2004
1.126 funcionários, sendo 73% Mulheres
50.000 alunos em 5 estados
76 anos de experiência no ensino de Inglês
Líder de mercado de ensino de inglês no Rio de Janeiro em todos os segmentos etários (22% de Share).
Segunda melhor empresa para trabalhar no RJ em 2009 – Great Place to Work Institute – Revista Época e pela quarta vez consecutiva entre as 100 melhores do Brasil.

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Quem Somos

Produtos e Serviços:
Operação de Ensino Presencial (43 filiais próprias)
Ensino a Distância
Exames Internacionais
Viagens de Intercâmbio
Materiais didáticos (editora) 3
Projetos e Práticas

Processo Seletivo

Análise de Curriculum
Prova Oral e Escrita
Entrevista
Dinâmica RH

Práticas de RH

Treinamento e Desenvolvimento
PLR
Avaliação de Desempenho
Premiação por Metas

Benefícios

Assistência Médica, Odontológica, Psicológica.
Ticket Combustível , Alimentação e Transporte
Auxílio Creche
Opção de Compra de Ações da empresa
Atendimento por Nutricionista 4
Motivação / Liderança

Consideramos Maslow como a teoria predominante. Pois todos os estágios da pirâmide podem ser visualizados na sua forma de atuar.

Liderança transacional. Envolvimento de pessoas, objetivos e metas

Possibilidade de se tornar acionista do grupo
Investimento em justiça salarial e em treinamento para que todos possam crescer na empresa
Possibilidade dos

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  • Projeto integralizador
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  • Gpi Adm Aulas 7 8 9 Evoluao Gp
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  • Adm e relacionamento com o cliente
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