estagio

RELATÓRIO DE ANÁLISE
ORGANIZACIONAL

Paulista, mês/ 2012

01.IDENDIFICAÇÃO DO ALUNO
_____________________________________________________________

Nome completo

Número de matrícula

Email:

Telefones para contato:

Período em que está cursando:

Cargo que ocupa na organização:

Área de estágio

2. IDENTIFICAÇÃO DA ORGANIZAÇÃO
_____________________________________________________________

Organização concedente:

Endereço completo:

CGC:

Inscrição estadual:

Área de atuação da organização:

Histórico da organização
(Faça um resumo sobre a história da organização)

Nome do supervisor organizacional
(Informe o nome do seu supervisor imediato ou, se for o caso, do seu sócio)

03.Nível de Análise I: O desempenho profissional

Para cada atividade que você realiza responda os itens:

03.1. Atividade realizada

Descrição detalhada da atividade

Finalidade da atividade

Procedimentos na realização da atividade

Forma de supervisão

Recursos utilizados

Resultados obtidos com a realização da atividade

Análise crítica da atividade

4. Nível de Análise II: Organização1

Análise organizacional baseando-se em sete critérios:

Liderança;
Estratégia e planos;
Clientes;
Informação;
Pessoas;
Processos;
Resultados.

CRITÉRIO I – Liderança

Grau de envolvimento dos funcionários

Um dos princípios fundamentais da gestão organizacional é o envolvimento de todos os funcionários na busca do alto desempenho da organização, por meio de estímulo à colaboração e ao compromisso com o atingimento de seus objetivos e metas.

Sistema de liderança

Você deve avaliar, no primeiro momento, o sistema de liderança. Ele consiste no conjunto estruturado de mecanismos (procedimentos e critérios)