Desenvolvimento humano e social

DATA: 01/08/2012 CAMPUS | On-line | DISCIPLINA | DESENVOLVIMENTO HUMANO E SOCIAL | PROFESSORES RESPONSÁVEIS | Prof. Ms. EGON FELIX HADERMANN, Profa. Ms. LILIAM MARIA DA SILVA, Profa. Dra. MARIA ELISABETE GUAZZELLI e Profa. Dr. NYVIA CRISTINA BANDEIRA DE CASTRO | SEMESTRE: Depende do curso | CARGA HORÁRIA: 80 horas | VIGÊNCIA: 2012/2 | EMENTA | | A disciplina abrange os conhecimentos relativos à compreensão do ser humano nas suas relações intra e interpessoais, vivenciadas no cotidiano. Trata da fundamentação teórica e prática para a interação fisio-psiquica, utilizando linguagens e dinâmicas que possibilitem o auto-conhecimento e o desenvolvimento da criatividade. | | OBJETIVOS | Gerais
Apresentar alguns dos principais conceitos da Psicologia, destacando-se de que maneira se desenvolve o psiquismo humano, a partir da inserção social do indivíduo.Desenvolver e aperfeiçoar uma cultura ética de alto nível.Incitar a adoção de uma postura profissional clara, transparente e objetiva para que, no desempenho de suas funções.Compreender o meio social, político, econômico e cultural onde se insere e visualizar as relações da empresa com o ambiente externo. | Específicos | Analisar de que maneira o ambiente e os processos de aprendizagem social influenciam no modo de ser e de agir de um indivíduo.Compreender de que maneira se processa o fenômeno da percepção e destacar a importância deste aspecto no desenvolvimento de diversas aptidões mentais, tais como a memória e a atenção.Conhecer e discriminar de que maneira a Teoria das Inteligências Múltiplas e a Teoria da Inteligência Emocional auxiliam a ampliar o conhecimento a respeito das diversas habilidades mentais de um indivíduoDiscorrer sobre cultura e o clima organizacional com o intuito auxiliar os alunos a desenvolver uma visão crítica a respeito da maneira como as empresas atuam. Conhecer as principais abordagens teóricas sobre o processo motivacional, observando a importância da