Ética

361 palavras 2 páginas
A ética corporativa é um elemento muito importante para as instituições em geral, pois torna visível importância do trabalho humano e define diretrizes para orientar o comportamento e as ações das pessoas no mundo corporativo.
Principalmente nos dias de hoje em que vivemos em um tempo de distorção sobre o conceito de ética, onde o que ocorre nas empresas é a substituição dos princípios éticos pelo marketing da ética onde “parecer ético é melhor do que ser ético”. Assim a “nova ética” se adapta as circunstâncias e aos interesses particulares dos indivíduos.
Numa afirmação sobre ética corporativa o autor Francisco Gomes de Matos diz:
"Ética, evidentemente, não é uma técnica, nem um código, nem treinamento específico. Implica: Cultura, Liderança, Estratégia que devem corporificar-se em um Modelo de Gestão da Ética."
O Instituto Ethos é prova da ética corporativa, resultado de competência, liderança comprometida e de organizações com visão estratégica. Presta serviço de consultoria de gestão de pessoas para grandes empresas nacionais e internacionais.
Um pouco sobre a empresa: O Institudo Ethos de empresas e responsabilidade social é uma organização não-governamental criada com a missão de mobilizar, sensibilizar e ajudar as empresas a gerir seus negócios de forma socialmente responsável, tornando-as parceiras na construção de uma sociedade sustentável e justa. O objetivo é disseminar a prática da responsabilidade social empresarial, ajudando as instituições a:

Compreender e incorporar de forma progressiva o conceito do comportamento empresarial socialmente responsável;
Implementar políticas e práticas que atendam a elevados critérios éticos, contribuindo para o alcance do sucesso econômico sustentável em longo prazo;
Assumir suas responsabilidades com todos aqueles que são atingidos por suas atividades;
Demonstrar a seus acionistas a relevância de um comportamento socialmente responsável para o retorno em longo prazo sobre seus investimentos;

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