verde

FACULDADE ANHANGUERA EDUCACIONAL

Curso Superior Tecnologia em Gestão de Recursos Humanos
ATIVIDADE PRÁTICA SUPERVISIONADA
Disciplina: Ética e Relações Humanas no Trabalho Profª . Karem Grubert Rojas

Pelotas
2013

INTRODUÇÃO
A ética é o estudo reflexivo das transformações da conduta no campo ético, é um contexto de ações ,modo de agir ,falar e pensar de um individuo ou de uma sociedade como um todo. A conduta moral leva a um conjunto de valores considerados indispensáveis para uma convivência mais harmônica e justa entre os seres humanos. Por esse motivo foi criado o código de conduta ética para que dentro e fora de uma organização seja respeitado os direitos e deveres dos cidadãos , a essência do bem e do mal e o valor da consciência moral seja explanado e imposto como regra. E diante da sociedade interagindo no meio social que é colocado em pratica . A ética , assim como também o desenvolvimento deste. Para se obter a excelência atitude moral devesse impor um meio termo , comportamento exagerado ou escasso prejudica a imagem do homem , fazendo transparecer uma falsidade.
A boa conduta moral é o que determina o caráter e isto é uma virtude, que eleva o desenvolvimento pleno do ser humano. Certa virtude é consequência da conduta medida pela razão e que reflete a razão e que reflete com suas ações.
Mas é notório que estamos com uma enorme carência nesta área, estamos vivendo uma imensa e profunda crise moral e ética ,considerando-se para base de uma sociedade justa e moralmente constituída temos uma politica que vive inserida em escândalos lesionando o cidadão que o elege com a intenção de que ele fosse o seu representante lutando para defender seus direitos de igualdade social, melhores condições de vida ,saúde e educação, utilizando as verbas publicas para seus interesses pessoais e enriquecimento próprio ,e a sociedade sofre as