Universidade Corporativa

481 palavras 2 páginas
RESUMO UNIVERSIDADE CORPORATIVA DELL ANNO

O que é Universidade Corporativa?
É um espaço empresarial destinado ao oferecimento de treinamento e cursos de aperfeiçoamento aos colaboradores diretos ou indiretos da empresa, com foco centrado no desenvolvimento de competências aplicadas aos negócios e à filosofia, visão e missão da empresa. Apesar do nome, a Universidade Corporativa não tem o status de universidade acadêmica. Por esse motivo, para oferecer cursos oficialmente reconhecidos, deve estar associada a instituições acadêmicas reconhecidas para a validação de suas atividades de ensino.

O inicio
As universidades corporativas surgiram da necessidade de alinhar o desenvolvimento dos talentos humanos, com a estratégia da organização. Frisando o comprometimento da empresa com o desenvolvimento e a educação das pessoas, estas tornam-se aptas a refletir criticamente a realidade vivida dentro da organização, de forma a modifica-la continuamente em prol de de seu crescimento e sucesso(EBOLI, 2002.)

Universidade Corporativa Dell Anno
Criada em 2007, a universidade oferecia os cursos apenas para donos e gerentes das lojas da bandeira Dell Anno. Após consolidar-se como um vitorioso modelo de ensino corporativo voltado diretamente à melhoria dos resultados de suas lojas e registrar crescimento de até 60% nas lojas que participaram da 1ª turma, a Única Indústria de Móveis S/A decidiu expandir a atuação da Universidade Dell Anno. a empresa investiu neste ano R$ 2 milhões. Os recursos foram destinados à ampliação dos centros de treinamento em Bento Gonçalves e São Paulo, na aquisição de computadores para treinamento técnico, contratação de novos instrutores e renovação do conteúdo do curso de Gestão de Pessoas, formatado pelo consultor especialista em gestão de pessoas e vendas, Eduardo Ferraz, mentor do projeto da Universidade Corporativa, consultor da Única e coach dos executivos da empresa.

O objetivo
A decisão da Única de investir no modelo de

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