Unificação das políticas de sustentabilidade de itaú e unibanco

Páginas: 43 (10662 palavras) Publicado: 10 de outubro de 2011
Rio de Janeiro, 03 de julho de 2011.

Universidade do Estado do Rio de Janeiro

Planejamento Estratégico das Empresas

Professor Paulo Márcio de Mello

Aluna:

Vanessa de Souza Soares

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Abstract:

O texto a seguir tem como objetivo obter, através do exercício de planejamento, uma visão estratégica de futuro de uma empresa existenteno mercado. Seu foco é tratar da questão da Responsabilidade Social neste contexto. Com ele, poder compreender melhor a responsabilidade social no contexto atual do mercado e verificar sua importância.

The following text aims to achieve through the planning exercise, a strategic outlook of a company in the market. Its focus is to address the issue of Social Responsibility in this context. Withit, able to understand better the social responsibility in the current market and see its importance.

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Sumário Executivo:

Unificação das políticas de sustentabilidade de Itaú e Unibanco cria as bases para a geração perene de valor do novo banco. Para o Itaú Unibanco, sustentabilidade é a manutenção dos negócios no curto, médio e longoprazos, para uma entrega perene de valor às partes interessadas.
O Itaú Unibanco está construindo sua estrutura de governança de sustentabilidade a partir das experiências das instituições que lhe deram origem. Até o momento da associação, Itaú e Unibanco possuíam estratégias e visões de sustentabilidade similares, com ênfase na geração perene de valor, no compromisso com o desenvolvimento sustentávele no relacionamento transparente com os públicos envolvidos ou afetados por suas operações.
A convergência entre as duas referências possibilitou a criação, já no final de 2008, da Política de Sustentabilidade do Itaú Unibanco, que estabelece as diretrizes de atuação em todos os seus negócios e relacionamentos.
A política também se propõe a ratificar o compromisso da instituição com odesenvolvimento sustentável e promover inovações, revisões e adequações nos negócios com base nas melhores práticas de sustentabilidade.
Para alcançar seus objetivos, a Política de Sustentabilidade estabelece diretrizes sobre temas estratégicos no intuito de conscientizar e engajar os colaboradores. O documento prevê a inclusão de aspectos socioambientais na gestão da organização, no desenvolvimento deprodutos e no relacionamento com clientes e fornecedores. Com o objetivo de garantir a participação de todos os públicos interessados em suas atividades e uma prestação de contas adequada, o banco segue compromissos internacionalmente reconhecidos, como a norma AA 1000 e as diretrizes da Global Reporting Initiative (GRI).
Quatro instâncias apóiam o fortalecimento dessa agenda de sustentabilidade noprocesso decisório do Itaú Unibanco, como vemos a seguir:

Governança de sustentabilidade
Comitê de Acompanhamento da Sustentabilidade
Conselho de Administração • Reuniões Semestrais
Acompanhamento
Comissão Executiva de Sustentabilidade
Comitê executivo • Reuniões Semestrais
Diretrizes e Políticas
Comitê de Sustentabilidade
Diretores Gerentes e Diretores • Reuniões TrimestraisEstratégico
Comissão de Sustentabilidade
Superintendentes e Gerentes • Reuniões Bimestrais
Operacional
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Elementos do programa de responsabilidade social

(a) relação das partes interessadas (todos os que influenciam as ações da organização ou são influenciados por elas);

O Banco Itaú procura ampliar e melhorar cada vez mais o diálogo com ospúblicos estratégicos com os quais se relaciona. Saiba quais são os principais meios e ações de comunicação da Empresa para:

Públicos de relacionamento do Itaú:

* Acionistas e investidores

* Colaboradores

Cerca de 110 mil colaboradores. Abaixo, o organograma:

* Fornecedores

Cerca de 47 mil fornecedores.

* Clientes e consumidores

Cerca de 27 milhões de clientes...
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