Trabalho QVT Psicologia
QVT | Psicologia Social e das Organizações
Psicologia Social e das Organizações
Docente: Professora Mara Vicente
Trabalho elaborado por: a21401732 – Ana Lúcia Ruivo a21404439 - Bruno Carvalho a21403197 – Sónia Isabel dos Reis
1º Ano de Gestão de Recursos Humanos
28 de Janeiro de 2015
“Não é somente importante o quanto se vive, mas principalmente, como se vive.”
(Martin Luther King)
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QVT | Psicologia Social e das Organizações
Índice
Introdução ............................................................................................................................................ 4
1.Conceito de QVT ............................................................................................................................. 5
2.Origem e evolução da QVT ........................................................................................................... 7
3.Dimensões da QVT ......................................................................................................................... 11
4.Modelos de QVT ............................................................................................................................. 12
5.Influência da QVT no trabalhador/ na Organização ............................................................... 18
6. Dificuldades e Obstáculos ........................................................................................................... 19
7.Ciências que têm contribuído para o estudo da QVT ............................................................. 21
8.Acções de um programa de QVT ............................................................................................... 23
Conclusão .......................................................................................................................................... 25