Trabalho ok

1) As organizações são entidades que perseguem objetivos, buscando melhorar a si mesma através do tempo e de várias e diferentesmaneiras. Os objetivos têm uma importância muito grande devido às mensagens internas e externas que enviam às pessoas. Essas mensagens afetam audiências internas e externas e proporcionam benefícios paraa para a organização.

2) A missão de uma organização significa a razão de sua existência. É a finalidade ou o motivo pelo qual aorganização foi criada e para o que ela deve servir.
Exemplo de missão: Wal-Mart Brasil LTDA ''Vender por menos para as pessoas viverem melhor.''
EX: SER UMA EMPRESA ATUANTE, SUSTENTÁVEL E REFERÊNCIA NO SETOR VAREJISTA

3) Blau e Scott fizeram uma interessante tipologia das organizações. Toda organização existe para proporcionar benefícios ou servir a um ou alguns beneficiários principais. Segundo eles, a organizaçãobem-sucedida é aquela que realmente promove vantagens e resultados aos seus maiores beneficiários.

4) A visão serve para vislumbrar o futuro que deseja alcançar. A visão é a imagem definida pela organização a respeito do seu futuro, ou seja, do que ela pretender vir a ser. Muitas organizações colocam a visão como oprojeto de futuro do que elas gostariam de ser em um determinado período de tempo, algo em torno de cinco anos. Assim, a visão alcançada nos próximos cinco anos para orientar os seus membros quanto ao futuro que a organização pretende transformar em realidade.

5) Objetivo se pode definir como meta ou propósito que se deseja alcançar. Essa pode ser uma definição correta e quase completa e se completa se definimos melhor ainda com o resultado que esperamos ao finalizar um trabalho ou uma ação concreta.
Um objetivo serve para formular com concretização e objetividade dos resultados desejados, para planejar ações, para orientar os processos e para medir e valorizar os resultados serem obtidos.