Trabalho INOXEL

UNIVERSIDADE ANHANGUERA – UNIDERP
POLO DE PORTO ALEGRE
CURSO SUPERIOR DE TECNOLOGIA EM GESTÃO DE RECURSOS HUMANOS

JOSÉ ANTONIO RODRIGUES
RA 9576432326

DESAFIO PROFISSIONAL DO 2º BIMESTRE
Direito Empresarial; Tecnologias de Gestão e Responsabilidade Social e Meio Ambiente.

TUTORA EaD Profª Esp. Mônica R. de Moraes

PORTO ALEGRE/RS
2014
SUMÁRIO

Introdução 3
Contexto 4
Passo 01 6
Passo 02 8
Passo 03 9
Recomendações Finais 10
Referências Bibliográficas ...........11

INTRODUÇÃO O objetivo deste trabalho é apresentar as principais ferramentas de tecnologia de gestão utilizadas pelas empresas para desenvolverem suas atividades, para melhora contínua dos processos e consequentimente dos resultados da empresa, observados pelo aspecto financeiro e pelo aspecto da sustentabilidade ambiental. Apresentar ações referentes à sustentabilidade ambiental, para serem inseridas nas práticas da organização visando adequar o impacto ambiental da sua atividade. Veremos também na terceirização pontos vantajosos e muito importante, a observação da legislação para a contratação deste serviço.

CONTEXTO
Em 1992 deu-se a criação da empresa RER - Caldeiraria por Ronaldo, Eder e Roberto Gonçalves. Em 2001, deu-se a criação da empresa MHI – Estruturas Metálicas por Antônio, José Murrer e Fernando Torquato, sendo que em 2005 deu-se a fusão de ambas as empresas e a criação da INOXBEL, tendo sua sede em Jundiaí (São Paulo/SP).
Com o passar do tempo, o grupo INOXEL expandiu suas atividades em vários estados do Brasil e hoje conta com 06 plantas industriais no país. O Grupo conta com uma ampla gama de clientes, dentre eles: Petrobrás, General Motors, Volkswagen, Fiat Auto, Mercedes Benz, Toyota, Ford Motors, e outros.
Os princípios básicos do grupo estão alicerçados na qualidade, no atendimento diferenciado, no aprimoramento constante dos