Trabalho individual 2 semestre contabilidade unopar

Páginas: 19 (4693 palavras) Publicado: 3 de maio de 2013
[pic]

















































































SUMÁRIO


1- INTRODUÇÃO..........................................................................................3

2- DESENVOLVIMENTO...............................................................................4

2.1- ROTINATRABALHISTAS........................................................................4

2.1.1- DIFERENÇAS INDIVIDUAIS.................................................................6

2.1.1.1- PROCESSO CONTÁBIL....................................................................7

2.1.1.1.1- DESCONTOS SIMPLES.................................................................13

2.1.1.1.1.1- ANÁLISE MERCADOLÓGICAREGIONAL................................16

3- CONCLUSÃO...........................................................................................18

4- REFERENCIAS.........................................................................................19
INTRODUÇÃO

Este trabalho tem como finalidade demonstrar as rotinas trabalhistas assim como a contabilização, mostrando passo a passo a trajetória dosprocessos contábeis que se faz necessário, tanto para p contratador como para o empregado.
Esse trabalho de pesquisa colabora para que o futuro Contador possa ter esclarecimento de como agir mediante as leis e códigos, bem como direitos e deveres, de empresas, sendo que o não cumprimento das mesmas acarreta transtornos, multas e prejuízos ao empregador e ao empregado.
Comrelação a rotinas trabalhistas foi relacionada conceitos de folha de pagamento, proventos e descontos e leis que embasam o direito do trabalho no Brasil. Outro ponto importante é o estudo da cultura e clima organizacional, onde se discute a importância de se fazer uma analise prévia da cultura de uma determina região onde se pretende abrir uma empresa, além disso, a importância do clima que envolve arelação trabalhista em uma empresa.

DESENVOLVIMENTO



2.1-Rotinas Trabalhistas:

CONTRIBUIÇÃO SINDICAL DOS EMPREGADOS: A Contribuição Sindical dos empregados será recolhida de uma só vez e corresponderá à remuneração de um dia de trabalho, qualquer que seja a forma de pagamento. O desconto da contribuição sindical corresponde a um dia normal de trabalho, ou seja, vai ser composta da remuneraçãoque corresponda à jornada diária normal do empregado. Os empregadores são obrigados a descontar da folha de pagamento de seus empregados, relativa ao mês de março de cada ano, a Contribuição Sindical por estes devida aos respectivos sindicatos.
INSS
         Mensalmente devemos descontar dos empregados sua contribuição previdenciária.
         O calculo do desconto será:
          Salário base +adicionais + he - faltas/atrasos = base de calculo do INSS x 8, 9, 11% = INSS a recolher.
         A resolução 116 de 08.01.82 isenta do desconto do INSS o empregado que atingir o teto de desconto em somente uma empresa.
         O empregado que trabalhar em mais de uma empresa e não atingir o teto máximo em nenhuma delas sofrera o desconto proporcional devendo o mesmo informar o quanto ganha nasoutras empresas.

O calculo devera ser o seguinte:
          Teto máximo: pelo total de salários que recebe em todas as empresas x salário que recebe na empresa = base de calculo x o percentual a ser atingido = INSS a recolher.
IRRF
         O imposto de renda devera ser descontado de acordo com a seguinte formula:
          Salário base + adicionais + he - faltas = base de calculo - valor aabater por dependentes - valor do INSS - valor da pensão alimentícia x percentual a que incidir - parcela a deduzir = IRRF a recolher.

Faltas
                  O empregado que faltar sem justificativa perdera o salário correspondente ao dia e ao descanso semanal.Segundo o artigo 473 da CLT, o empregado poderá deixar de comparecer ao trabalho sem prejuízo dos salários em ate:
- 2 dias consecutivos...
Ler documento completo

Por favor, assinar para o acesso.

Estes textos também podem ser interessantes

  • Trabalho individual 2 semestre Unopar
  • Trabalho Individual 2 Semestre UNOPAR
  • Trabalho individual 2° semestre unopar
  • Trabalho individual rotinas trabalhistas e contabilização 2 semestre contabilidade unopar
  • TRABALHO INDIVIDUAL 2 SEMESTRE UNOPAR
  • TRABALHO INDIVIDUAL 1 2 SEMESTRE UNOPAR 2015
  • Trabalho individual 3 semestre unopar Contabilidade comercial
  • Unopar

Seja um membro do Trabalhos Feitos

CADASTRE-SE AGORA!