TRABALHO DE TEORIA GERAL DE SISTEMAS

TRABALHO DE TEORIA GERAL DE SISTEMAS

Resumo. Devido as mudanças e as transformações constantes no mercado vimos que o grande desafio dos administradores foi de manter a capacidade competitiva de suas empresas no mercado.
E com o crescimento tecnológico e a globalização o mundo se tornou a cada vez mais competitivo, a este ambiente turbulento que se transforma a cada instante. O foco em aprimorar estas informações, foi um desafio muito grande, mas pra isso tem que entender e adequar-se a este cenário.
A TI provocou uma transformação na natureza do trabalho, que passou de manual para eletrônico, alterando o conteúdo das tarefas, sendo o impacto mais forte percebido nesta geração. Diminuindo o tempo de realização de uma tarefa, cada funcionário passou a ser mais cobrado sobre a qualidade de seus serviços e quantidade de procedimentos, práticas e relatórios, que foram possíveis graças à TI, aumentando assim o ritmo de trabalho e suas exigências. Em relação as habilidades dos funcionários, muitas outras foram exigidas, começando em como utilizar o computador.
As empresas estão percebendo, que em termos de gestões a forma tradicional de administrar seus negócios não correspondem às novas exigências de desempenho.
Esses novos índices de desempenho exigem velocidade, qualidade e precisão no processo de tomada de decisão e com o modelo tradicional não dispõe desses requisitos, a TI então se torna fundamental para auxiliar os gestores a alcançar a eficiência tanto desejada.
Para isso a empresa precisa entender o que realmente deseja, ela espera que seus resultados sejam positivos, mas para isso, precisam ter pessoas que tenham estratégias para controle de suas informações para que ao transformá-las em conhecimento, possam ser utilizadas de base para os negócios nas tomadas decisões de uma maneira ágil, com o intuito de ter vantagens .
No entanto, o sucesso empresarial depende fundamentalmente da capacidade de perceber, organizar e administrar as