TRAB

700 palavras 3 páginas
Produtividade
O que é produtividade A produtividade é apenas um meio para gerar mais resultados em menos tempo. É importante que esses resultados gerados sejam aqueles planejados, pensados com foco no que é importante para a empresa.
Resultados = produtividade x horas trabalhadas
Isso significa que, para alcançar bons resultados, é necessário investir horas de trabalho e ter uma produtividade relevante.
Mas cuidado! Não adianta querer trabalhar infinitas horas seguidas esperando grandes resultados. Na medida que a carga horária aumenta, a produtividade cai e os resultados ficam praticamente na mesma do que ficariam com menos horas de trabalho.
Ou seja, o ideal é um equilíbrio.
Para ter um bom equilíbrio é preciso de uma rotina de trabalho, aonde se dedique as tarefas mais importantes naquele momento, sempre focado e sem interrupções, depois faça as demais coisas ou delegue as outras pessoas do seu setor que tenha menos obrigações, mas que conheça a função ou ensine alguém.
Aproveite seu tempo, faça seu próprio prazo entre as prioridades, distribuindo o seu tempo, fica muito mais fácil produzir mais, sem tanto desgastes. Não deixe para fazer as tarefas ao longo do prazo, dado pelo superior ou cliente, assim sempre estará desgastado ou desmotivado e pessoa produtiva sempre pensa em otimizar o tempo e entregar mais que o esperado, com isso, se torma mais confiante. Alcance o objetivo mais importante, o restante deve ser adiado momentaneamente e entenda qual é prioridade de cada tarefa e qual impacto ela terá, com isso cria planos para executá-las de maneira eficiente.

Qualidade de vida e produtividade

Ouvimos durante muito tempo se falar sobre o termo “absenteísmo” – ausência temporária no trabalho por motivo de doença, gerando baixa produtividade nas empresas. No entanto, o que hoje mais tem preocupado os gestores de pessoas é a síndrome do “presenteísmo”. Presenteísmo significa estar fisicamente presente no ambiente

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