Tg recursos humanos - direito empresarial (questões avaliativas)

1178 palavras 5 páginas
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Universidade Anhanguera - Uniderp
Centro de Educação a Distância

ATIVIDADE AVALIATIVA QUESTIONÁRIO – DIREITO EMPRESARIAL
Tecnologia em gestão de recursos humanos

Questão 1 Tema 2 – A figura do empresário
Os empresários e as sociedades empresárias necessitam de um nome para exercerem as suas atividades mercantis. As regras disciplinadoras da composição dos nomes comerciais ou empresariais, terminologia adotada pela legislação vigente sobre registro público de empresas mercantis, constam de forma dispersa no Código Civil e nas legislações que cuidam das diversas sociedades comerciais. A respeito desse tema, cite quais são as espécies de nome empresarial adotadas na legislação brasileira.
R: Existem dois tipos de nome empresarial: • Firma: nome utilizado pelo empresário pela sociedade em que houver sócio de responsabilidade ilimitada e de forma facultativa pela sociedade limitada e; • Denominação: nome utilizado pela sociedade anônima e cooperativa e em caráter opcional pela sociedade limitada e em comandita de ações.

Questão 2 Tema 3 – As Sociedades no Direito Empresarial
Joaquim, sócio com mais três amigos da Empresa Lisboeta de Produções Cinematográficas - ELPC -, não está muito satisfeito com as decisões que o diretor-presidente vem tomando, principalmente no sentido de querer alterar o contrato social para que somente ele possa tomar decisões para fusão da empresa com outra de grande porte. Em sendo assim, Joaquim deseja desligar-se da ELPC, retirando todo o seu capital investido, o que não está sendo autorizado pelo conselho deliberativo da empresa, haja vista que o mesmo é detentor de mais da metade do patrimônio da empresa e, retirando sua participação, poderá levar a mesma à falência, inviabilizando os planos do diretor-presidente de querer se unir à uma empresa americana que deseja participação no capital público brasileiro, para usufruir das generosas verbas publicitárias colocadas à disposição apenas das agências de

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