teoria das relações humanas

Aula prática 1: O administrador global Metodologia: Estudo de texto
Tempo total da atividade: 40 minutos
Objetivos:
Conhecer e ou aprimorar os conceitos sobre o assunto
Desenvolver a habilidade de compreensão, análise e síntese
Aprimorar o trabalho em equipe: reconhecer e aceitar as competências complementares, foco no resultado da equipe, aceitar a liderança situacional, respeitar os colegas, cumprir os prazos
Desenvolver o relacionamento interpessoal
Percepção dos valores e código de conduta da FAE: trabalho ético, organizado de maneira que todos consigam fazer a atividade

Orientações

1 Formação de equipes de três componentes
2 Ler o texto
3 Discutir o texto entre os componentes
4 Em conjunto construir um resumo da equipe para entregar (orientações após o texto)
5 Apresentação oral do texto final das equipes
6 Discussão com todos da sala
7 Conclusão
8 Avaliação da atividade
9 Entrega da produção escrita (apenas uma só da equipe)

Você globalizado: dez estratégias para atuar como um executivo global

Após uma pesquisa com mais de 700 trabalhadores e entrevistas com outras dezenas, os autores do livro Você globalizado, Susan Bloch e Philip Whiteley, obtiveram alguns dados importantes. A maioria dos pesquisados trabalham em um contexto global – cerca de 20% não haviam tido experiência global – e têm históricas positivas para contar a respeito de trabalhar e prosperar em equipes internacionais complexas. Todos esses dados foram calibrados e reduzidos em dez estratégias claras:

1. Pense global

Você está em dia com os climas socioeconômicos e políticos nos países com os quais está operando? Quando acorda pela manhã, você lê notícias locais ou internacionais? Assiste a alguns dos canais de notícia internacionais? Estudou governança e as complexidades legais das empresas com as quais pretende operar? Você está desenvolvendo constantemente essa atitude “sem fronteiras”