teoria da dministração

Introdução à teoria geral da administração

O mundo de hoje é composta de organizações. Todas as atividades voltadas para aprodução de bens (produtos) ou para a prestação de serviços (atividades especializadas) são planejadas, coordenadas, dirigidas e controladas dentro de organizações. Todas as organizações são constituídas de pessoas e de recursos não humanos (como recursos físicos e materiais, rec8uros financeiros, recursos tecnologicos, recursos mercadológicos etc.). A vida das pessoas depende das organizações e estas dependem do trabalho daquelas. As pessoas nascem, crescem, aprendem, vivem, trabalham, se divertem, são tratadas e morrem dentro das organizações. As organizações são extremamente heterogêneas e diversificadas, de tamanhos diferentes, de características lucrativas (chamadas empresas) e organização não lucrativa (como o exercito, a igreja, os serviços públicos de natureza gratuita, as entidades filantrópicas etc.). A teoria das organizações (TO) é o campo do conhecimento humano que se ocupa do estudo das organizações em geral. Pelo seu tamanho e pela complexidade de suas operações, as organizações quando atingem certo porte precisam ser administradas e a sua administração requer todo um, aparato de pessoas estratificadas em diversos níveis hierárquicos que se ocupam de incumbência diferentes. A administração nada mais é do que a condução racional das atividades de uma organização seja ela lucrativa ou não lucrativa. A administração trata do planejamento, da organização (estruturação), da direção e do controle de todas as atividades diferenciadas pela divisão de trabalho que ocorrem dentro de uma organização. Assim, a administração é algo imprescindível para existência, sobrevivência e sucesso das organizações. Sem a administração, as organizações jamais teriam condições do existir e de crescer. A teoria geral da administração (TGA) é o campo do conhecimento humano que se ocupa do estudo da administração em geral, não se preocupando onde ela