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Aluno: Fagner Dias Oliveira
RA: 7632735627

1) Quais são as principais habilidades necessárias para um gestor de sucesso?
Manter uma equipe sempre motivada é um dos princípios para ser um bom gestor, alem de resolver varias situações diferentes e traçar metas a ser concluídas, solucionar crises e conflitos, alem de tudo isso é necessário ter algumas habilidades, tais como.
Polivalência: é saber comanda varias áreas da empresa. é ter um conhecimento global sobre ela. pois um líder que já passou por diversos setor tem uma visão melhor sobre diferentes situações.
Adaptabilidade: é trabalhar para qualquer tipo de empresa, desde uma distribuidora varejista a uma siderúrgica, é se adaptar gerenciamento a cada uma delas pois cada uma delas tem uma organização diferente.
Ponderação: é se deparar com situações complexas de decisões importantes, é saber ponderar qual a melhor escolha, pois ela pode mudar o rumo da companhia, e das pessoas envolvidas e dele próprio. bem como as consequências envolvidas no processo.
Interação: o gestor precisa conhecer a equipe que tem, relacionar bem com cada membro. Pois conhecer cada um da equipe que trabalha, fica mais fácil de reconhecer as habilidades de cada um dos profissional.
2) O conceito de Empresa, de gestor e empresário?
Empresa, juridicamente, a empresa significa uma ação que o empresário exerce. Deve fica claro que se tratam de duas pessoas: empresa, pessoa jurídica e empresário pessoa natural.
Empresário, dirige-se também a empresa da pessoa do proprietário, pois uma empresa bem gerida pode durar anos, enquanto o proprietário falece. É a ideia do conceito de instituição, em que a instituição é o que perdura no tempo.
Gestor, o papel do gestor vai muito alem do meramente administrar, desempenhando funções que a muito tempo resumiam se a essa prática.
3) Por que as empresas são consideradas sistemas abertos?
Pela variedade enorme de entrada e de saída com relação ao ambiente externo. O sistema é aberto à