Tecnologia de gestao

474 palavras 2 páginas
Passo 1
A empresa AREVALE tem se destacado no comercio areeiro da região pelo seus grandes segmentos profissionais e pela conscientização para com a natureza onde se destaca em um projeto ambicioso de reflorestamento das áreas onde o desempenho sua produção e seu serviços , onde se valoriza o meio ambiente com técnicas agrônomas e ambientais exigindo de seus colaboradores e administradores uma conduta eficaz nos interesses particular e publico com boa atuação na natureza
Segundo Marcio Rosa, diretor industrial da empresa AREVALE:
Toda equipe tem que estar preparado para o bom comportamento ambiental, conservando a limpeza a antipoluição e técnicas inovadoras no cultivo da produção de areia e a água que devolvemos para o meio ambiente tem que estar no mínimo limpa como extrairmos.
Os caminhões por sua vez, priorizamos o uso de biocombustivel devolvemos para natureza uma extensa variedade de peixes e alevino, redimindo assim o mínimo possível o impacto no meio ambiente .
Em nossas reuniões agregamos o ponto ambiental essencial no processo e progresso de produção, sustentando assim um equilíbrio relativamente vantajoso para todos.
Passo : 2
O assedio numa empresa se caracteriza de diversas maneiras tanto psicológicas físicas e intimidação na maioria das vezes são cometidas por pessoas de cargos superiores e na maioria das vezes as vitimas são pessoas emocionalmente frágeis , de nível financeiro inferior , entre laços amorosos dentro da empresa e até mesmo desunião familiar e também de funcionários que não aceitam inferioridade de cargo .
Bem, são muitos os prejuízos que uma empresa pode ter, pois quando se tem um problema de assedio seja moral ou sexual, as conseqüências são inevitáveis pois, o desempenho de um colaborador fica restrito , a pessoa pode chegar ao ponto de se afastar por motivos médicos ou psicológicos pode se restringir e isolar se do grupo de funcionários pode acionar a justiça por meio impulsivos e ate mesmo se desligar da empresa

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