Slide introdução a tga

ICIA39 – Administração de Unidades de Informação
Docente: Francisco Pedroza

OBJETIVOS DA 2ª AULA
1)Discorrer sobre as habilidades do administrador; 2) Explorar o conteúdo e objeto da Administração; 3) Projetar as perspectivas futuras da Administração.

Salvador, 18 e 23 de agosto de 2010 CHIAVENATO, 2003.

ORGANIZAÇÕES/ADMINISTRAÇÃO
• TO => campo do conhecimento humano que se ocupa do estudo das Organizações. • Administração => a condução racional das atividades de uma organização.
• • • Planejamento Organização (Estruturação) • Direção (Liderança) Controle (Monitoramento e Avaliação).

• O Administrador é selecionado para atuar, não apenas pelo currículo profissional, e sim pela maneira com que executa o trabalho e os resultados que consegue obter dos recursos disponíveis (?);

• O conhecimento é avaliação da capacitação profissional (?); • Administração não é coisa mecânica que dependa de certos hábitos físicos que devem ser superados ou corrigidos a fim de obter o comportamento correto.

• O conhecimento tecnológico da administração em Unidade de Informação é importantíssimo, básico e indispensável, mas depende sobretudo da personalidade e do modo de agir do administrador; • Quais seriam as habilidades necessárias para que o administrador possa executar eficazmente o processo administrativo?

• TÉCNICA: utilizar conhecimentos, métodos, técnicas e equipamentos necessários para a realização de suas tarefas específicas, por meio de sua instrução, experiência e educação; • HUMANAS: consiste na capacidade e discernimento para trabalhar com pessoas, compreender suas atitudes e motivações e aplicar uma liderança eficaz; • CONCEITUAL: consiste na habilidade para compreender as complexidades da organização e o ajustamento do comportamento das pessoas dentro da organização. Esta habilidade permite que a pessoa se comporte de acordo com os objetivos da organização total e não apenas de acordo com os objetivos e as necessidades de seu departamento ou