Sistemas de informação de pizaria

Piza In-Time
Ano Lectivo 2011/2012

Docente: António Joaquim Neves Nogueira da Costa
Alunos: Ana Vargas, Micael Santos, Vanessa Guerra, Sara Barbosa

“O subsistema de informações é o subsistema que interconecta todos os outros subsistemas que coexistem dentro de uma organização. É por meio deste subsistema que todos os dados “navegam” e que se combinam, transformando em informação que será o insumo da tomada de decisão. A informação através do processo de cognição ira fundamentar a criação do conhecimento"

Carlos Cova

Índice

Gestão de Recursos Humanos ____________________________ Pág.4 1. S.I. Recrutamento e Selecção de Pessoal Pág.5 2. S.I. Controlo de Presenças/Ausências Pág.7 3. S.I. de Salários Pág.8 4. S.I. Cadastro do Pessoal Pág.10
Gestão da Área de Produção Pág.12 1. S.I. Gestão de Produção Pág.14 2. S.I. Gestão de Compras Pág.16 3. S.I. Controlo de Produção Pág.18 4. S.I. para Gestão de Stock Pág.20 5. S.I. de Recepção do Produto Pág.22 6. S.I. de Programação de Produção Pág.24
Gestão da Área Financeira Pág.26 1. S.I. para Gestão de Recursos Disponíveis Pág.28 2. S.I. de Gestão Contabilística Pág.30 3. S.I. de Gestão Orçamental Pág.32 4. S.I. de Contas a Pagar Pág.35
Gestão de Marketing Pág.37 1. S.I. Departamento de Marketing Pág.37 2. S.I. de Distribuição Pág.41 3. S.I. de Promoção Pág.43 4. S.I. de Pedidos Pág.45 5. S.I. de Clientes Pág.47 6. S.I. de Preços Pág.48
Gestão Global Pág.50

Conclusão Pág.53

Bibliografia Pág.54

Gestão de Recursos Humanos

À medida que as empresas foram evoluindo, sentiu-se a necessidade de melhorar o relacionamento com os funcionários de modo a pensar no bem-estar dos mesmos. Porquê? Um funcionário satisfeito possui uma maior motivação de produção, um maior estímulo para as vendas, uma maior vontade de