setor pessoal

Prof. Paulo Dantas

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MANUAL DE DEPARTAMENTO PESSOAL
AUTORES:
PAULO LUCAS DANTAS FILHO
KAREN CRISTIANE SIQUEIRA DANTAS

Sumário:
1 - INTRODUÇÃO
2 - FUNÇÕES DO DEPARTAMENTO DE PESSOAL
3 - EMPREGADO E EMPREGADOR
4 - PROCESSOS DE RECRUTAMENTO E SELEÇÃO
4.1 - COMO SELECIONAR
4.1.1 - Elaboração de Anúncios
4.1.2 - Avaliação
4.1.3 - Entrevista
4.1.4 - Testes
5. - DOCUMENTAÇÃO NECESSÁRIA PARA ADMISSÃO DE EMPREGADOS
5.1 - DOCUMENTOS NECESSÁRIOS PARA ADMISSÃO DO FUNCIONÁRIO
5.2 - RETENÇÕES DOS DOCUMENTOS - PROIBIÇÃO
5.3 - PREENCHIMENTO DE DOCUMENTOS
5.4 - SIGNIFICADO DE ALGUNS DOCUMENTOS
5.5 - FICHA DE REGISTRO
5.6 - RECIBO DE ENTREGA E COMPROVANTE DE DEVOLUÇÃO DA CTPS
5.7 - PIS / PASEP
5.6.1 - Cadastramento
5.7 - RELAÇÃO ANUAL DE INFORMAÇÕES SOCIAIS - RAIS
6 - EXAME MÉDICO
6.1 - PCMSO
6.2 - MODELO ASO – ATESTADO DE SAÚDE OCUPACIONAL
7 - REGISTRO NA EMPRESA
7.1 - DADOS NECESSÁRIOS PARA O REGISTRO
7.2 - CARTEIRA DE TRABALHO
7.2.1 - Anotações
7.2.2 - Preenchimento da Carteira de Trabalho

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7.3 - CONTRATO INDIVIDUAL DE TRABALHO
7.3.1 - Contrato por prazo Indeterminado
7.3.2 - Contrato por prazo Determinado
7.3.3 - Contrato de Experiência
7.3.3.1 - Modelo Contrato de Experiência
8 - OUTRAS FORMAS DE CONTRATAÇÃO
8.1 - CONTRATAÇÃO DE MENOR
8.1.1 - É proibido o Trabalho Menor nas seguintes condições...
8.2 - CONTRATAÇÃO DE ESTAGIÁRIO
8.2.1 - Vinculo Empregatício / Remuneração
8.2.2 - Termo de Compromisso de Estágio
8.3 - CONTRATO DE APRENDIZ
8.3.1 - Remuneração / Duração do Trabalho / Férias
8.3.2 - FGTS / Vale Transporte
8.3.3 - O Contrato do Aprendiz extinguir-se-á...
8.3.4 - Contrato de Aprendizagem
8.4 - CONTRATAÇÃO DE TRABALHO TEMPORÁRIO
8.4.1 - Prazo Inicial do contrato
8.4.2 - Vinculo de emprego
8.4.3 - Contrato Trabalho