Saúde e Segurança do Trabalho

1- Faça um breve histórico da saúde do trabalho e a legislação trabalhista.

Resposta: O objetivo da Saúde do Trabalho é proteger a vida, promover a segurança e saúde do trabalhador. A Legislação Trabalhista nada mais é que Leis que regulamentam os direitos e deveres dos trabalhadores, assim como, os direitos e deveres dos empregadores.

2- Defina Acidente de Trabalho e diferencie as duas principais situações que dão causa ao mesmo:

Resposta: É aquele que ocorre no exercício de atividade a serviço da empresa e provoca lesão corporal ou perturbação funcional, que pode causar a morte, a perda ou a redução permanente ou temporária da capacidade para o trabalho. O acidente de trabalho deve-se principalmente a duas causas:

ATO INSEGURO: Ato praticado pelo homem, em geral consciente do que está fazendo , que está contra as normas de segurança exemplos: subir em telhado sem cinto de segurança contra quedas, ligar tomada de aparelhos elétricos com as mãos molhadas e dirigir a altas velocidades. CONDIÇÃO INSEGURA:
É a condição do ambiente de trabalho que oferece perigo e ou risco ao trabalhador.
São exemplos de condições inseguras: instalação elétrica com fios desencapados, máquinas em estado precário de manutenção, andaime de obras de construção civil feitos com materiais inadequados

3- Fale sobre a importância dos equipamentos de importância individual e a responsabilidade de fornecimento e uso dos mesmos.

Resposta: É importante porque é destinado a proteção de riscos suscetíveis de ameaça a segurança e a saúde no trabalho. É responsabilidade da empresa, fornecer aos empregados, gratuitamente, em perfeito estado de conservação e funcionamento, sempre que, as medidas de ordem geral não ofereçam completa proteção contra os riscos de acidentes do trabalho ou de doenças profissionais e do trabalho; enquanto as medidas de proteção coletiva estiverem sendo implantadas; e para atender a situações de emergência.

4- Fale sobre a