Roteiro para negociação salarial

ATPS
Técnicas de negociação

ROTEIRO DE PREPARAÇÃO PARA NEGOCIAÇÃO SALARIAL

Curso: Gestão de Recursos Humanos.
Polo: Adventista - Porto Alegre
Professor EAD da disciplina: Karem Grubert Rojas
Alunos:
* Daniele dos Santos Ventura - RA: 412967 * Elisangela Lima dos Santos – RA: 415098 * Fernanda de Souza Machado – RA: 417896 * Fernando Terroso Mello – RA: 405614 * Karen Cechet de Oliveira – RA: 418669
Porto Alegre, 16 de Abril de 2013.

Introdução

Este trabalho é uma demonstração dos estudos do grupo, onde buscamos em artigos, bibliografias e publicações, estudos de autores e experientes no ato de negociar, vamos apresentar conceitos, técnicas, habilidades, como conduzir uma negociação baseada em ética e no ganha-ganha.
Abordaremos o papel do negociador, a importância de sua preparação e a condução da negociação.
Apresentaremos um levantamento sobre o filme escolhido pelo grupo, Em Boa Companhia, demonstrando os pontos sobre visão ética.

“Roteiro de preparação para negociações salariais”.
Depois de muita espera por reconhecimento da organização pelo trabalho prestado decidimos pedir aumento ao chefe, sem muitos argumentos e sem a preparação necessária ouvimos um sonoro não, apenas acompanhado pela justificativa de que aquela não era uma boa hora, saímos da sala cabisbaixo, logo decidimos que não devíamos implorar, não podíamos perder a compostura e muito menos mentir que outra organização estava nos fazendo uma oferta melhor, apenas saímos e após umas horas de recuperação paramos para pensar porque não ser uma boa hora? Então fomos pesquisar como e quando seria essa boa hora.
Geralmente os colaboradores de uma empresa entendem que não recebem o salário de acordo com o que vem desempenhando na organização, nosso grupo foi desafiado a responder através de nossas pesquisas como deve ser uma negociação salarial, como devemos nos preparar para pedir o tão almejado aumento, precisamos sempre lembrar que pedir aumento é uma