RESPOSTAS ATPS CST em Gestão de Recursos Humanos

Páginas: 9 (2065 palavras) Publicado: 21 de maio de 2014
Universidade Anhanguera – UNIDERP
Centro de Ensino a Distância
Polo de Apoio Presencial Valparaíso – GO
Curso Superior de Tecnologia Recursos Humanos




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ATIVIDADES PRÁTICAS SUPERVISIONADAS
CST em Gestão de Recursos Humanos
2ª Série
Matemática















Professor Tutor Presencial: Bruno Cruz.Valparaíso, 02 de Dezembro de 2013
Universidade Anhanguera – UNIDERP
Centro de Ensino a Distância
Polo de Apoio Presencial Valparaíso – GO
Curso Superior de Tecnologia Recursos Humanos




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ATIVIDADES PRÁTICAS SUPERVISIONADAS
CST em Gestão de Recursos Humanos
2ª Série
Matemática




Atividades PráticasSupervisionadas apresentado à banca examinadora da Faculdade Anhanguera Educacional, como requisito parcial à obtenção do 2° semestre do Curso Superior de Tecnologia Recursos Humanos, sob orientação do professor: Bruno Cruz.





Valparaíso de Goiás
2013
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ATIVIDADES PRÁTICAS SUPERVISIONADAS
CST em Gestão de Recursos Humanos2ª Série
Matemática




Atividades Práticas Supervisionadas apresentado à banca examinadora da Faculdade Anhanguera Educacional, como requisito parcial à obtenção do 2° semestre do Curso Superior de Tecnologia Recursos Humanos, sob orientação do professor: Bruno Cruz.



Aprovada em de de 2013.


BANCA EXAMINADORA_________________________________________________________________
Professor. Dr. Bruno Cruz.
Anhanguera Educacional Ltda
RESUMO
Esse trabalho acadêmico discorre a respeito de pendencias deixadas pela equipe anterior, no mais novo corpo administrativo de uma filial da Agro Bentos Corporation, uma multinacional do setor de agronegócios presente na cidade. Através desse desafio é possível descobrir soluções para as atividades deixadas,usando-as assim como uma importante ferramenta na gestão de empresa em estudo, ainda, aperfeiçoando seus profissionais e direcionando a organização no caminho correto em suas atuações.
Palavras-chave: acadêmico - pendencias; filial.


ABSTRACT
This academic paper talks about pendencies left by the previous team, in the new administrative body of a branch of Agro Bentos Corporation, amultinational company in the agribusiness sector in this city. Through this challenge is possible to find solutions for allowed activities, using them as an important tool in managing enterprise study also improving their professional and directing the organization on the right path in their performances.
Keywords: academic - pendencies; branch.



DESAFIO,

Você e os integrantes do seu grupo fazemparte do mais novo corpo administrativo de uma filial da Agro Bentos Corporation, uma multinacional do setor de agronegócio e que está presente em sua cidade. Na gestão dessa filial sua equipe deverá resolver algumas pendências deixadas pela equipe anterior e para isso basta responder corretamente cada uma das etapas deste desafio. No início de seu trabalho foram repassadas as seguintesinformações referentes à filial de responsabilidade de sua equipe:
Nº total de Funcionários: 250.
Nº de Carretas de transporte com capacidade para 27.000,00 kg: 15.
Esse desafio é importante para o grupo e justifica-se por oferecer a oportunidade de refletir sobre as questões teóricas, práticas e subjetivas definidas durante a tomada de decisão e que, muitas vezes, exigem raciocínio lógico e cálculosconcretos.
Objetivo do desafio
Elaborar um Relatório que apresente a resolução das pendências existentes na filial de responsabilidade de sua equipe.
ETAPA 1 – Aula Tema: Conceito de função. Tipos de função: crescente, decrescente, limitada e composta. 
Esta atividade é importante para que você e sua equipe demonstrem um conhecimento apurado sobre todos os itens relacionados a funções,...
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