resenha Monge e o Executivo

365 palavras 2 páginas
Atividade de Estudo Dirigido
Professora: Vanessa Garcia
Atividade: individual

O Monge e o Executivo é, sobretudo, uma lição sobre como se tornar uma pessoa melhor
“Liderança: É a habilidade de influenciar pessoas para trabalharem entusiasticamente visando atingir aos objetivos identificados como sendo para o bem comum.”
Uma narrativa de empresário que passa por um momento em sua vida não muito favorável, vendo sua empresa e sua família com problemas e sem poder contar com a sua liderança para a solução de tais problemas, numa tentativa de tomar controle da situação, ele decide participar de um retiro sobre liderança.
Um livro fascinante que traz um conhecimento sobre liderança, uma análise de vários tipos de lideres e seus paradigmas. Com grandes referências o autor gera comparações e aprendizado, tais como citações de autores, revistas e jornais, evidenciando ícones da história como Martim Luther king, Ghandi, e o principal deles Jesus.
A essência da liderança vem destacada como ser um sábio, pois só com sabedoria conseguiremos colocar tudo em prática, é necessário ser sábio para ser honesto, confiável, um bom modelo, cuidadoso, comprometido, bom ouvinte, e tratar as pessoas com respeito. Bom seria se nossos lideres e gestores ou mesmos pais fossem assim nos tratassem como todo ser humano deve ser tratado, porém na realidade de hoje em dia é muito diferente, o respeito quando se refere ao próximo já não é muito importante a maioria dos que comandam trabalham na base “Faça se não...” a imposição prevalece e o pensamento na maioria dos casos é, o que tenho que fazer para conseguir, ou seja, passar por cima de tudo para ver resultados até mesmo de seus princípios. Não vejo isso como um defeito pessoal e sim uma defeito do sistema que produz tal comportamento em quem comanda, pois se ele não fizer outro vem e faz.
Revoluções são necessárias guerras e brigas por poder são inevitáveis, mas o amor é o que procuramos e prevalecerá com seus

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