resenha livro o monge e o executivo

Resenha do livro: O Monge e o Executivo Livro narrativo que relata a vida de um executivo chamado John Daily, casado, pai de dois filhos. Desde sempre John se sentia perseguido pelo nome “Simeão”, onde o mesmo tinha sonhos constantes que o diziam “Ache Simeão e ouça-o”. Após uma greve em sua empresa, reclamações constantes de sua esposa e rebeldia de seus filhos, John procura o pastor da família, a conselho de sua esposa, onde lhe é recomendado, um retiro em um mosteiro pouco conhecido a beira do lago Michigan. Um ponto crucial em sua decisão de ir ao retiro foi saber que o ex-executivo Len Hoffman era um dos frades do mosteiro; entretanto, apesar de seu desconforto em participar desse retiro pesara o receio em perder sua família e sua carreira. Logo na recepção ao falar com o padre Peter descobre que Len Hoffman iria ser seu professor no curso sobre liderança, e oque mais o surpreendeu foi saber que o nome que Len havia recebido no mosteiro era “Simeão”. O primeiro contato entre John e Len foi em seus novos aposentos, simples, em que era dividido com um pastor; Len concertava uma torneira no banheiro e já havia sido informado sobre o interesse de John em ter uma conversa. Logo na primeira aula John se mostrou um pouco desconfortável para interagir com a sala, entretanto, Len fazia questão que todos participassem da aula. O primeiro assunto abordado foi as diferenças entre poder e autoridade, foi apresentado os modelos de liderança aonde Len acredita que autoridade é nada mais do que servir aos outros dando tudo de si. Foi ressaltado que planta-se coisas boas para colher bons frutos, ou seja, um ambiente de trabalho saudável para estimular os colaboradores. Apesar de muitas definições para a palavra liderança, dois fatores predominam entre elas, surgimento de grupos, e o conjunto de influencias interpessoais, ou seja, influenciar pessoas para o crescimento da empresa de acordo com as diretrizes traçadas pelos executivos da mesma, a autoridade é