Relatorio tecnico

1686 palavras 7 páginas
Vamos por etapa:

1) Consultoria, trata-se de um sistema que através de perguntas e respostas você faz um diagnóstico preciso da situação da empresa em determinado setor. Portanto existem varias áreas de consultoria. O trabalho da Consultoria portanto é uma avaliação, nunca colocar a "mão na massa", pois quem faz esse trabalho normalmente são outros profissionais.
2) A Consultoria sempre é preventiva ou pró-ativa.
3) Mesmo uma empresa de Consultoria atendendo a diversas àreas, cada àrea precisa de um tipo de especialista conforme o trabalho a ser feito, então podemos ter: Contadores, Economistas, Administradores, Engenheiros, Médicos ...etc. etc. Sempre um profissional que tem seu registro em um determinado conselho: CRC, CRE, Conselho de Medicina, e assim vai.
4) Como toda empresa tem o numero de funcionarios necessários para a demanda, naturalmente não será contratados funcionários para serviços que não existem, portanto hoje é muito comum o sistema de parceiria.
5) Inicialmente o Coordenador da àrea e posteriormente as pessoas que vão executar o serviço.
6) Exitem nesse tipo de trabalho, diversos tipos de profissionais, Auxiliares, especialistras, coordenadores. Naturalmente deverá evitar o contado direto com a Direção do Cliente de Profissionais que poderão lhe causar problemas.
Boa Sorte!

Consultoria é a atividade profissional de diagnóstico e formulação de soluções acerca de um assunto ou especialidade. O profissonal desta área é chamado de Consultor. Existem dois tipos de consultoria: a Consultoria Interna e a Consultoria Externa.
Quantas pessoas: Depende do número de projetos e da complexidade e diversidade.
Existe o pessoal de contato, geralmente um gerente de projeto, na fase inicial, e o pessoal operacional na fase de levantamento.
Veja mais no Wiki e em sites de busca: http://pt.wikipedia.org/wiki/Consultoria http://www.altavista.com/ http://www.google.com/ exemplo de busca: http://www.altavista.com/web/results?ita… Há tb grupos de

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