Relatorio de RH

ADMINISTRAÇÃO ESTRATÉGICA
UNIVERSIDADE NOVE DE JULHO
UNINOVE
SÃO PAULO
2013
ADMINISTRAÇÃO ESTRATÉGICA Trabalho sobre o desenvolvimento estratégico , história e administração do prduto feijão da empresa Camil para obtenção de nota total, referente a AV 1 da disciplina de Administração Estratégica , do curso de Formação Específica em Recursos Humanos.
Profa. Orientadora Geane

UNIVERSIDADE NOVE DE JULHO
UNINOVE
SÃO PAULO
2013
SUMÁRIO INTRODUÇÃO......................................................................................................00
A.EMPRESA.........................................................................................................00
MISSÃO_VISÃO_E_VALORES..........................................................................00
INDICADORES_DE_MACROAMBIENTE...........................................................00
MICROAMBIENTE_SEGUNDO_MICHAEL_PORTER..................................00
MATRIZ_SWOT...................................................................................................00
ESTRATÉGIA_GENÉRICA.................................................................................00
ESTRATÉGIAS_FUNCIONAIS...........................................................................00
CONCLUSÃO................................................................................................... 00 INTRODUÇÃO
Este trabalho tem como objetivo apresentar uma analise do ambiente interno e externo da empresa, através de conceitos da Administração estratégicas. Assim nos dando uma visão ampla do que a empresa precisa para seguir firme no mercado de trabalho.Irá mostrar os indicadores do macro ambiente dentro da empresa,que busca atender ao público com serviços e produtos de qualidade,tendo como diferencial um ambiente discreto e agradável , com realizações de reuniões e palestras, acesso a internet, e entrega em