Recursos Humanos

SUMRIO TOC o 1-1 h z t Ttulo 21Ttulo 31Ttulo 41Ttulo 51Ttulo 61Titulo Apndice e Anexo1 HYPERLINK l _Toc172266842 1 INTRODUO PAGEREF _Toc172266842 h 3 HYPERLINK l _Toc172266843 2 DESENVOLVIMENTO PAGEREF _Toc172266843 h 4 4 CONCLUSO...........................................................................................................6 REFERENCIA .............................................................................................................7 1- INTRODUO cASO DE SUCESSO Santo Antonio de Pdua, cidade, da regio noroeste do Estado do Rio de Janeiro, que tem na produo de rochas ornamentais sua principal atividade econmica. Em um trabalho inicial de associativismo conduzido pelo SEBRAE, onde tinham 22 empresrios, quando eles estavam para fechar um contrato de exportao, e com a desistncia de um dos membros do grupo, comearam a viver uma dramtica deciso, suspender o projeto ou capacitar se para atender aos padres e as exigncias do mercado internacional em um curto espao de tempo, no desenvolvimento deste trabalho iremos utilizar a Psicologia Organizacional, Gesto de Pessoas, a Comunicao, Clima e Cultura e tica e a Responsabilidade. O desenvolvimento deste trabalho foi baseado nas Histrias de Sucesso, Experincias Empreendedoras, que foi publicado pelo SEBRAE no ano de 2004, como objetivo,o projeto desenvolvendo casos de sucesso foi concebido em 2002 a partir das prioridades estratgicas do sistema SEBRAE. 2 -DESENVOLVIMENTO Negligncia excessiva traz grandes prejuzos aos grupos empresariais, tanto no que se refere aos prazos dos servios quanto no aprimoramento dos processos para que fluam de forma mais eficaz. Devido desorganizao dos grupos empresariais e complexidade crescente das organizaes, foi necessria uma nova abordagem para superar todas as crises que envolveram o grupo, Percebi que a partir do momento em que o grupo de empresrio buscou ajuda com um especialista junto ao