Recursos humanos

Aluno: Juliana Aparecida Zambeli
Curso: Tec. Marketing
Código: 1119110
Polo: Unifran-Franca

Administração de Rh

A empresa que vou falar um pouco é a Ctbc, conhecida agora como Algar telecom que tem como marca a inovação e o pioneirismo de seu fundador, Alexandrino Garcia.
Ao longo de mais de meio século, a semente da inovação germinou para frutificar em outro diferencial: a eficácia no atendimento, com base na pro atividade e na busca contínua da satisfação de seus mais de 800 mil clientes.
Plantada no Triângulo Mineiro, a empresa estendeu seus braços para as principais regiões do Brasil e aumentou sua competitividade.
Hoje prima pelas melhores práticas de governança corporativa e de sustentabilidade, pilares da garantia de futuro para as próximas gerações e pressuposto para a valorização do potencial humano.
O nome Algar vem das iniciais do seu fundador, Alexandrino Garcia.
A Algar possui e prática:
Visão - Gente servindo gente.
Missão - Desenvolver relacionamentos e negócios sustentáveis que gerem valor percebido.
Valores - Cliente, nossa razão de existir / Integridade / Sustentabilidade / Valorização dos Talentos Humanos / Crença no Brasil.
A empresa oferece telefonia fixa, celular, internet banda larga (3G e ADSL), comunicação de dados, TV por assinatura (DTH e cabo) e código 12 de longa distância nacional e internacional.
Para o mercado corporativo a empresa ainda oferece serviços de TI e serviços diferenciados de gerenciamento, em parceria com a Algar Tecnologia.

Para saber um pouco mais da pratica dos recursos humanos que na algar é chamado de talentos Humanos, segue alguma perguntas que foi realizada para a TH da regional de Franca, Bianca campos.

Qual o perfil de pessoa que a Algar busca para serem seus associados?
Deve ter perfil voltado para boas atitudes, além de outras competências como atitude de servir, ser empreendedor, criativo, ter espirito de equipe, pensamento estratégico, flexibilidade, responsabilidade, produtivo.