Recursos humanos
PRISCYLA CARMEN
Projeto Integrado Multidisciplinar
CASAS BAHIA
PRISCYLA CARMEN
Projeto Integrado Multidisciplinar
CASAS BAHIA
RESUMO
A área de Recursos Humanos possibilitou uma ferramenta imprescindível para as organizações, pois por meio dela é possível identificar diversos aspectos quanto a sua organização, bem como as técnicas e métodos para potencializar seu funcionamento. Para a descrição e análise de prática de gestão da empresa para a execução desse trabalho escolhi uma empresa do ramo de eletrodomésticos e eletrônicos a CASAS BAHIA, é uma empresa de grande porte, que atua no ramo de eletrodomésticos, com 59(cinquenta e nove) anos de atuação, sediada na cidade de São Caetano SP. Nesse trabalho procuramos apresentar aspectos gerenciais da empresa demonstrando sua estrutura organizacional, sistema de informação, comunicação e gerenciamento de pessoas, mediante orientação manual do Projeto Integrado Multidisciplinar- PIM.
Palavra-chave: Loja, Vendas de móveis, eletrodoméstico e eletrônicos e Outros Serviços.
SUMARIO
1.1 Fundamentos de Administração – Descrição da Organização 1.2.1 Denominação e forma de constituição;
1.1.2 Dados e fatos relevantes da origem da organização;
Polonês naturalizado brasileiro, Samuel Klein com 88 anos, vendedor nato, adora contar histórias do mundo dos negócios. Nem de longe deixa transparecer os horrores vividos durante a Segunda Guerra Mundial, quando abandonou uma Europa ameaçada por regimes autoritaristas e fincou raízes em São Caetano do Sul, na Grande São Paulo.
Começou seus negócios com US$ 6 mil no bolso, Samuel comprou uma casa e uma charrete. Com a ajuda de um conhecido que transitava bem pelo comércio do Bom Retiro, adquiriu uma carteira de 200 clientes e mercadorias – roupas de cama, mesa e banho. De porta em porta, começou a mascatear pelas ruas de São Caetano do Sul. Quando alguém dizia que não podia pagar, Samuel logo lhe