recrutamento e seleção

UNIVERSIDADE LUTERANA DO BRASIL CURSO SUPERIOR DE TECNOLOGIA EM GESTO DE RECURSOS HUMANOS ANGLICA DIMER SCHEFFER RECRUTAMENTO E SELEO Criao de um programa de Recrutamento e Seleo inserindo o procedimento de indicao j utilizado Canoas/RS 2014/2 ANGLICA DIMER SCHEFFER RECRUTAMENTO E SELEO Criao de um programa de Recrutamento e Seleo inserindo o procedimento de indicao j utilizado Projeto Tecnolgico apresentado como requisito parcial para a obteno do titulo de Tecnlogo em GESTO DE RECURSOS HUMANOS pela Universidade Luterana do Brasil. Orientadores Prof. Mrcia Cristiane de Abreu Tutora Ravine Steffen Canoas 2014/2 ANO/SEMESTRE UNIVERSIDADE LUTERANA DO BRASIL CURSO SUPERIOR DE TECNOLOGIA EM GESTO DE RECURSOS HUMANOS TERMO DE AUTORIZAO Eu, Anglica Dimer Scheffer, brasileira, solteira, Gestora de Projetos, residente Rua Fridolino Linden, n 619/1105, bairro XV de Novembro, Igrejinha RS, portador do documento de identidade n 4080231972, na qualidade de titular dos direitos morais e patrimoniais de Recrutamento e Seleo, apresentado na Universidade Luterana do Brasil em 31 de agosto de 2014, com base no disposto na lei federal n 9.160, de 19 de fevereiro de 1998 1 ( ) AUTORIZO a Universidade Luterana do Brasil ULBRA, a reproduzir, eou disponibilizar na rede mundial de computadores Internet e permitir a reproduo por meio eletrnico, da OBRA, a partir desta data e at a manifestao em sentido contrrio de minha parte que determine a cessao desta autorizao. 2 ( x ) NO AUTORIZO a Universidade Luterana do Brasil ULBRA, a reproduzir, eou disponibilizar na rede mundial de computadores Internet e permitir a reproduo por meio eletrnico, da OBRA. Canoas, 2014 Anglica Dimer Scheffer Nome do aluno ____________________________ Prof. Mrcia Cristiane de Abreu LISTA DE FIGURAS Figura 1 - Organograma da empresa ............................................................. 16 Figura 2 - Organograma do