Reclamação Trabalhista - Doença Ocupacional - Lavrador

EXCELENTÍSSIMO(A) SENHOR(A) DOUTOR(A) JUIZ(A) DA VARA DO TRABALHO DE_______________.

RECLAMANTE, (QUALIFICAÇÃO), por sua advogada que ao final assina (mandato anexo), vem, mui respeitosamente, perante Vossa Excelência, propor a presente
RECLAMAÇÃO TRABALHISTA contra RECLAMADA, (QUALIFICAÇÃO), pelas razões de fato e de direito a seguir expostas:

DA RELAÇÃO JURÍDICA O reclamante foi contratado pela reclamada para exercer a atividade de cortador de cana na data de 00/00/0000 estando o contrato de trabalho em vigor até a presente data. Recebia por produção em média R$ 700,00 (setecentos reais) por mês. No início do mês tal do ano de 0000, o reclamante ao levantar um feixe de cana sentiu a coluna “estalar”, não conseguindo mais trabalhar. Na data de 00/00/000 procurou atendimento médico, sendo que foram solicitados exames para melhor análise do seu estado de saúde, foi afastado de suas atividades por 07 (sete) dias na data de 00/00/0000. No dia 00/00/0000 foi diagnosticado em exame de ressonância magnética espondiloartrose lombar, pequena hérnia discal L3-L4 e discopatia degenerativa de L4 a S1. Importante observar, o reclamante também laborou para a reclamada no período de 00/00 a 00/00 de 0000 na mesma função de cortador de cana. Quando da contratação, tanto no primeiro contrato como no segundo, o reclamante foi submetido ao exame pré-admissional, sendo que nos dois foi considerado apto para exercer referida função, ou seja, gozava de boa saúde e integridade física quando foi contratado pela reclamada. No desempenho da atividade de corte de cana-de-açúcar é exigido dos que nela se ativam grande esforço físico e movimentos repetitivos, sendo que tais fatores contribuíram para prejudicar a saúde do reclamante. Outro fator que merece destaque é que o reclamante, tanto na safra do ano de como até a data do infortúnio jamais tinha sido afastado de suas funções por conta de problemas na coluna, o que