RECLAMAÇÃO TRABALHISTA CC PEDIDO DE REINTEGRAÇÃO DE EMPREGO

EXCELENTÍSSIMO SENHOR DOUTOR JUIZ DA _______ VARA DO TRABALHO DE CATANDUVA.

José Sindicalista, brasileiro, casado, frentista de posto de gasolina, portador da Carteira de Trabalho e Previdência Social de nº ..., residente e domiciliado na Rua tal, nº ..., na cidade de Catanduva, por seu advogado, vem propor AÇÃO DE TRABALHISTA COM PEDIDO LIMINAR DE REINTEGRAÇÃO NO EMPREGO, em face da Posto de Gasolina Ltda, estabelecida na Rua Tal, nº ..., na cidade de Catanduva, pelo que passa a expor e, ao final, requer o quanto segue:

1. DO CONTRATO DE TRABALHO:

O reclamante foi admitido em 2009, exercendo a funções de contador, cumprindo o horário de trabalho das 8:00 as 17:00 horas, recebendo ultimamente R$ 3.500,00 reais e foi demitido sem justa causa em 05/02/2014.

2. DA ESTABILIDADE:O reclamante, inscrito em eleição para o cargo de
Diretor do sindicato, é dispensado sem justa causa, tão logo comunicada a sua empregadora de fato.

Nos termos do artigo 8º, inciso VIII da Constituição Federal e do artigo 543, §3º, da CLT, o reclamante tem estabilidade até um ano após o término do mandato, devendo a reclamada reintegrá-lo liminarmente ao emprego com o pagamento das verbas desde a injusta demissão até a data da reintegração.

Caso não seja possível efetuar a reintegração, em atenção ao principio da eventualidade, pleiteia o reclamante a indenização de todo o período da estabilidade e demais verbas.

3. DOS PEDIDOS:

Diante do exposto, pleiteia o reclamante a procedência da reclamação trabalhista para condenar a reclamada a reintegrá-lo liminarmente no emprego com o pagamento das seguintes verbas:

a) Salário desde a injusta demissão até a data da reintegração............................................ a apurar
b) Férias + 1/3 desde a injusta demissão até a data da reintegração.................................... a apurar

c) 13º salário desde a injusta demissão até a data da reintegração