questionario processos novos

Processo nº:

Reclamante:

Gestor:

Local do exercício da Função:

Questionário:

1- Relato do Caso e Motivo da Demissão:

2- Qual o horário de trabalho mais frequente do Ex- Empregado?

3- Qual produto era transportado pelo Ex-Funcionário?

4- Se o Ex-Funcionário chegou a transportar mais de um produto, no período laborado na empresa, quais foram esses produtos? E em que período isso ocorreu? (Especificar meses)

5- Qual funcionário da empresa controlava os registros de viagem do Ex- Empregado?

Recife, 13 de março de 2014

_____________________ (NOME DO RESPONSÁVEL PELO PREENCHIMENTO)
(FUNÇÃO)

Local e data
À
Sr(a) ____________________ (Nome do empregado)
Ref. Abandono de Emprego
Conforme comunicados expedidos nos dias __ / __ / ____ (Colocar Data dos telegramas anteriores), e não tendo V.Sra. comparecido no prazo estipulado, vimos, por meio deste, comunicar que, nos termos do artigo 482, alínea i, da CLT, fica configurada a rescisão de seu contrato de trabalho por justa causa, pelo motivo de abandono de emprego.
V.Sra. deverá comparecer a empresa, munido de sua CTPS, para procedimentos rescisórios, bem como quitação das verbas rescisórias.
Atenciosamente,
Nome da empresa e nº do CNPJ
Nome do responsável

Local e data
À
Sr(a) ____________________ (Nome do empregado)
Ref. Abandono de Emprego
Conforme comunicados expedidos nos dias __ / __ / ____ (Colocar Data dos telegramas anteriores), e não tendo V.Sra. comparecido no prazo estipulado, vimos, por meio deste, comunicar que, nos termos do artigo 482, alínea i, da CLT, fica configurada a rescisão de seu contrato de trabalho por justa causa, pelo motivo de abandono de emprego.
V.Sra. deverá comparecer a empresa, munido de sua CTPS, para procedimentos rescisórios, bem como quitação das verbas rescisórias.
Atenciosamente,
Nome da empresa e nº do CNPJ
Nome do responsável

Local e data
À
Sr(a) ____________________ (Nome do empregado)
Ref. Abandono de