Psicologia e comportamento

PSICOLOGIA E COMPORTAMENTO ORGANIZACIONAL

Rogério Lopes Santos – RA:1133666

TÉCNICO RECURSOS HUMANOS

Vitória da Conquista – Ba
2014
Atividade no Portfólio

1 - Fazer uma pesquisa em uma empresa, recolhendo histórias dos empregados acerca de situações de trabalho que tenham sido satisfatórias ou insatisfatórias. Solicite aos funcionários que deem exemplos de situações/fatos que os deixaram satisfeitos de trabalhar naquele local, assim como condições que os tenham marcado negativamente, trazendo insatisfação.
Você poderá realizar essa pesquisa em seu próprio local de trabalho, com seus colegas
Após uma visita em um clube recreativo de nome Country Clube Primavera, tenho notado várias indiferenças entre os empregados. Tanto satisfatório também como insatisfatório.
Ao começar pela segurança, entrevistei três dos quatro funcionários da empresa que trabalham como vigia. A satisfação era somente por está trabalhando, ou seja, no mercado de trabalho. Já o lado insatisfatório era por conta de sua própria segurança, onde o empregador não mostrava certo interesse para seus colaboradores, na verdade os vigias alegaram que por trabalhar em ou exercer uma atividade de risco precisavam utilizar alguma ferramenta que possa lhe passar mais segurança, que possa se defender caso aconteça algo mais grave.
Um outro setor por onde passei foi o parque aquático, onde o funcionário estava bem satisfeito pelo trabalho desenvolvido e pelos recursos oferecidos que a gestão passava para seu setor. Mas insatisfeito pela forma no qual seu gestor agia perante algumas funções. Por exemplo: Em muitas vezes ele é obrigado a sair do seu setor de trabalho para até mesmo cobrir outro setor, fazer outra tarefa que não estava programada no seu contrato, isso o deixava bastante insatisfeito, pois ele foi contratado para trabalhar no parque aquático e não em outro setor que não tinha tanta experiência. Por vários