Psicologia Organizacional

806 palavras 4 páginas
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ATIVIDADE AVALIATIVA 3
FOLHA DE QUESTÕES

Disciplina: Psicologia Organizacional – Módulo 5

1 Ao analisarmos a Globalização, poderemos observar diversos desafios à Psicologia Organizacional, principalmente quando se fala da gestão das empresas e das tarefas que estão sendo afetadas de modo radical por este fenômeno e pela tecnologia. Dos cenários abaixo citados, qual não corresponde à afirmação anterior?
A) Existe a condição de risco permanente para sobrevivência das pessoas e das empresas;
B) Surgem a empresa virtual, o trabalho à distância, a homogeneização das tarefas de profissões distintas, a diminuição do trabalho manual e as relações de trabalho ganham mais autonomia.
C) A prática de gestão de RH muda da função reguladora para uma facilitadora.
D) O trabalhador torna-se responsável por administrar sua própria adaptação e integração.
E) Há mais trabalho, pois o desaparecimento dos empregos nas grandes empresas estaria compensado pelos pequenos negócios.
2 Quando se fala em Psicologia Organizacional, na ótica dos dias atuais, em que se estuda a cultura organizacional, por considerar que ela a cultura organizacional, é determinante não só do desempenho individual, mas da satisfação no trabalho e da produtividade da empresa.
Considerando esta afirmação acima, como verdadeira, é correto afirmar que:
A) os principais componentes de uma organização são os papéis, as normas e os valores.
B) as organizações possuem padrões distintos de sentimentos e crenças coletivos que pouco interferem nos membros do grupo.
C) é necessária cautela ao analisar os valores percebidos pelos empregados, como sendo características da empresa, pois estes poucos auxiliam na compreensão de como os objetivos gerais da mesma, são captados pelos seus membros.
D) para evitar conflitos é necessário conciliar as metas e os interesses do indivíduo e do grupo que a constitui.
E) os valores são representações cognitivas de necessidades e motivos individuais. 2

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