Projetos gerenciais

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Universidade Anhanguera – Uniderp
Centro de Educação a Distância

Tecnologia em Gestão de Recursos Humanos

Processos Gerenciais

Nome dos Acadêmicos e RA:

Cristina Vendalva Viana de Lima 326602
Cristina dos Santos Araujo 305208
Monica Regina Rigas dos Santos 348455

Fortaleza/CE
2011

Atividade Avaliativa Desafio de Aprendizagem
Contexto Organizacional

Atividade Avaliativa: Desafio de Aprendizagem apresentado ao Curso de Tecnologia em Gestão de Recursos Humanos da Universidade Anhanguera Uniderp, como requisito para a avaliação da Disciplina Processos Gerenciais ata obtenção e atribuição de nota da Atividade Avaliativa.

Fortaleza/Ce
2011

ETAPA:01

FUNDAMENTOS DA ADMINISTRAÇÃO E CONTEXTO ORGANIZACIONAL

Introdução:

No contexto atual caracterizado por varias mudanças vem-se cada vez mais exigindo das empresas e dos seus administradores novas formas de se trabalhar para enfrentar os novos desafios vindouros .Pois existem diversos tipos de serviços e produtos para os clientes escolherem ,nisso se torna essencial o papel do administrador para que possa traçar planejamentos eficazes para obtenção dos objetivos das empresas buscando competências e habilidades para Gestão em diferentes áreas. Uma boa Gestão Empresarial está ligada a estratégias competitivas cuja finalidade é agregar valor ao negócio da empresa, fazendo com que ela se posicione no mercado em que atua e se destaque da concorrência .O conteúdo deste trabalho vem mostrar os fundamentos da administração e seus conceitos, e como os processos gerenciais como um todo são importantes para as organizações. Mostra também a importância das empresas para nossa sociedade e que de vários fatores depende seu sucesso .Que um bom planejamento faz com que a empresa cresça e obtenha o lucro desejado e que o administrador tem um papel importantíssimo ,pois deve ter visão empreendedora e traçar