Projeto interativo multidisciplinar

CURSO SUPERIOR DE TECNOLOGIA EM GESTÃO DE RECURSOS HUMANOS

PROJETO INTEGRADO MULTIDISCIPLINAR V

VANILDA APARECIDA SANTANA PAULINO

Projeto sobre a gestão de recursos humanos na Universidade Federal do Triângulo Mineiro-UFTM apresentado à Faculdade UNIP – Universidade Paulista, como Exigência Curso Superior de Tecnologia em Gestão de Recursos Humanos.

UBERABA – 2012

CURSO SUPERIOR DE TECNOLOGIA EM GESTÃO DE RECURSOS HUMANOS

PROJETO INTEGRADO MULTIDISCIPLINAR V

VANILDA APARECIDA SANTANA PAULINO

Projeto sobre a gestão de recursos humanos na Universidade Federal do Triângulo Mineiro-UFTM apresentado à Faculdade UNIP – Universidade Paulista, como Exigência Curso Superior de Tecnologia em Gestão de Recursos Humanos.

UBERABA – 2012

Na ficha catalográfica (de tamanho 7,5cm por 12,5cm) você coloca as informações do autor (quem fez o projeto), o nome do projeto (com título e subtítulos), o local, a data

A ficha é um registro que informa o que foi realizado e a localização física de onde foi realizado. A ficha deve ficar no verso da folha de rosto.

A ficha deve conter: Nome(s) do autor(es) Título do trabalho / Autoria/data / local Número de páginas (ex: 25páginas) Projeto PIM V - Projeto do Curso de Gestão de RH, da Universidade Paulista, 2012 Gestão de RH I- (nome do orientador). II- Título. III Os subtítulos (aqui se encaixam as disciplinas)

Se você tiver alguma dúvida veja o manual ou procure em outra fonte da internet o modelo, ou de livros de metodolgia científica ou ainda veja no livro texto

Profª Rosemeire Peres

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1. IDENTIFICAÇÃO

Órgão Público: Universidade Federal do Triângulo Mineiro
Área de Concentração: PRORH – Departamento de Recursos Humanos
CNPJ: 25.437.484/0001-61
Endereço: