projeto integrado mutidisciplinar

INTRODUÇAO

Independente de porte ou ramo de atividade sabe-se da influência e relevância no contexto das organizações. A sua adequação proporciona um suporte valioso para várias informações. Nesse sentido, este artigo mostra as informações da SUCOSJANDAIA – SUCOS DO BRASIL – S/A que vem contribuído na elaboração de planos estratégicos. Para atingir o objetivo almejado na presente pesquisa e se obter as informações desejadas.Quanto ao tipo de estudo, caracteriza-se como sendo exploratório. Os resultados indicaram que a empresa estudada está cada vez mais evoluindo e ampliando seus negócios no ramo de suco, frutas e chás.

1. GERENCIAMENTO DE SERVIÇOS 1.1- Recursos tecnológicos,humanos e financeiros em prestação de serviços Os recursos tecnológicos da sucos jandaia basicamente,são computadores,mini computadores de bolso,notebooks.Na linha de produção tem as maquinas programáveis. Os recursos humanos têm que proporcionar à organização soluções para que os seus colaboradores possam desempenhar da melhor forma o seu trabalho, atento a todos os anseios pessoais e do ambiente social dentro da organização. Inserir programas de qualidade de vida no trabalho, treinamentos, incentivos financeiros e de bem-estar, organizar políticas e ações para que as pessoas possam desempenhar seu trabalho com a maior eficácia. Já a parte financeira da sucos jandaia é responsável por recebimentos, pagamentos, cobranças, aplicações sendo que muitos desses serviços poderão serem feitos por terceiros, como por exemplo os bancos e escritórios de cobrança.

1.2- Marketing de serviços e fidelização de clientes O marketing de serviços tem como foco a satisfação dos clientes que consomem serviços, portanto, procura deixar o serviço o mais tangível possível e agregar valor ao seu consumo. a sucos jandaia fideliza seus clientes medindo e gerenciando seus valores tornando-a parte integrante da