profissao psicologia

Páginas: 5 (1117 palavras) Publicado: 8 de abril de 2014

Universidade do Sul de Santa Catarina-UNISUl
Psicologia 2 fase

Analisado texto desmistificando bolas de cristais
O texto relata sobre o debate sobre avaliação psicológica na profissão com os profissionais . Para Primi a avaliação é a busca de informação sobre funcionamento psicológico da pessoa no proposito de entender a relação entre situação e problema. Mais pra ele a relação daavaliação psicológica para o profissional é importante mais também é favoráveis e desfavorável com relação da aplicação dos testes, ele acredita que com a especialização do profissional nessa área na forma de utilizar de forma mais correta e que os mal entendidos não ocorram, e que se possa ter uma posição mais adequada na utilização dos teste de formação psicológico. Na utilização dos testes são parater um processo mais amplo sobre as características psicológicas do avaliado, porem também o psicólogo pode se utilizar de outras formas para poder compreender melhor a situação problema que é colocada. É muito importante que o profissional leve em consideração quem solicitou e quem terá acesso as informações e quais ações serram tomadas através dos resultados apresentados. Pois poderá causarimplicações na vida do avaliado. Como restrições para habilitações e uma posição de trabalho onde se pode disser que esse tipo de avaliação tem um impacto social muito grande onde vem estimulando reflexões dos instrumentos de avaliação psicológica no conceito de uma validade consequencial, num ponto de vista onde essa validade se focaliza na técnica de verificar se o teste e de aquilo que se propõe amedir . Para verificar se de fato estão cumprindo os objetivos para quais foram criados. Um exemplo interessante nessa área tem sido o uso de instrumentos auditivos para identificação de potenciais causas de dificuldades de aprendizagem chamada de dislexia, são intervenções com impactos muito importante para as na decorrência dos testes no começo do século passado a psicologia não possuíateorias muito ricas sobre inteligência humana e não possuíam uma fundamento muito limitado, entretanto foi evoluindo hoje os testes tem uma fundamentação muito mais solida . Portanto o efeito inadequado do uso é responsabilidade do interprete e não do instrumento. A algumas visões mais radicais e criticas na psicologia em relação aos instrumentos concebendo os como produto de visão de homem sociedade econhecimento tecnicista e por isso inadequada. O uso pode ser mais nocivo que benéfico as crianças a pratica inadequada do profissional pra justificar lacunas na aprendizagem confundindo as verdadeiros problemas da criança. Na aplicação da avaliação psicológica a variedade de aplicações são muitos. São vários testes como avaliação de inteligência, criatividade vocacional, educacional,desenvolvimento e do envelhecimento, dificuldade de aprendizado, transtorno de déficit de atenção e muitas outras.....
Os testes psicológicos tem uma larga aplicação em pesquisas realizadas pela psicologia e por áreas afins sempre que for necessário obter informações e medidas de variáveis psicologias.
O dilema mais pratico relacionado aos instrumentos de avaliação psicológicas refere-se ao foco acadêmiconas universidades e nos laboratórios de pesquisas, e ao foco pratico dado pelo profissional que responde as demandas sociais. Muito importante que os pesquisadores transformassem as demandas sociais em problemas de pesquisas investindo no desenvolvimento de procedimentos e instrumentos relevantes para a praticas do profissional e também aos consumidores críticos dos produtos produzidos emlaboratório de pesquisas.
Hoje em dia há uma demanda social volumosa requisitando a avaliação psicológica, mais ainda falta instrumentos validos e normatizados para aplicação especificas. Além disso, há poucos testes desenvolvidos para aplicação especificas, por isso no futuro é preciso que novos testes sejam criados ou traduzidos e adaptados. E também é preciso aprimorar o SATEPIS por intermédio de...
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